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工伤期间福利待遇不变指哪些(工伤期间福利待遇能领多久)
工伤期间福利待遇不变，也就是工资是需要由原来的用人单位按月来进行发放的。毕竟对于劳动者来说发生了伤害也并不是劳动者自己的原因所导致的，而是因为工作方面的原因，所以用人单位在这个方面的话，肯定是需要支付工资待遇。 本篇文章目录一览： 1、 2、 3、 工伤期间福利待遇不变吗?...
单位不签订劳动合同怎么办(公司未签订劳动合同怎么处理)
单位未签订劳动合同首先可以要求单位与自己签署劳动合同，若是单位不愿意签署，那么职员可以选择离职，并要求单位向自己支付双倍薪资，如果单位不愿意支付，则可以向仲裁机构提出劳动仲裁的请求。 单位未签订劳动合同怎么办? 1、企业未订劳动合同的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位向劳动者每月支付二倍的工...
劳动支付令一定要先仲裁吗？
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于劳动支付令是否必须先劳动仲裁,没有证据可以劳动仲裁吗的法律知识，请阅读文章详细内容了解。 劳动支付令是否必须先劳动仲裁 劳动仲裁不...
劳动合同到期(员工不续签有补偿吗)
在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于员工劳动合同到期不续签要给补偿吗,用人单位解除劳动合同的条件有哪些的法律知识，请阅读文章详细内容了解。 员工劳动合同到期不续签要给补...
无效劳动合同无效时的法律后果如何认定？
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与无效劳动合同的法律后果,劳动合同无效时怎么确定相关的法律方面知识。 无效劳动合同的法律后果 《劳动法》第十八条明确规定： “无效的劳动...
公司不提供解约函(公司不能开解约函是为什么)
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与原公司不给开解约函怎么办,单位解除劳动合同流程是什么相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。 原公司不给开解约函怎么办...
公司解散辞职后有补偿吗？
我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着公司部门解散辞职后还有赔偿吗,单位进行裁员要满足什么条件的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。 公司部门解...
企业贷款是否属于劳动争议，如何申请劳动仲裁？
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与企业员工借款是否属于劳动争议,怎么申请劳动仲裁相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。 企业员工借款是否属于劳动争议 民法典规定，员工向企业借款时，员工逾期还款产生争...
单位不提前30天通知解除劳动合同违法吗？
这个问题需要根据用人单位终止劳动合同的原因才能准确分析，比如签完劳动合同后发现员工根本不符合录用条件，员工在劳动合同履行过程中严重违反单位的规章制度，这些情形下，用人单位可以随时辞退员工。 单位没有提前30天通知终止劳动合同违法吗? 是否违法需要根据单位终止劳动合同的原因分析，如果有正当理由终止...
岗位裁员如何补偿，企业经济性裁员有哪些程序？
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与工作裁员如何补偿,企业经济性裁员的程序是怎样的相关的法律知识，希望能对您有帮助。 工作裁员如何补偿...