劳动关系第9页 - 合飞律师

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退休返聘员工有工伤赔偿吗

合飞律师3周前 (05-23)普法百科5

随着年龄的增长，许多退休人员选择通过返聘继续发挥余热。对于这些退休返聘员工来说，万一不幸遭遇工伤事故，他们是否能获得工伤赔偿呢？本文将详细解答这一问题，并探讨相关法律规定。一、退休返聘员工有工伤赔偿吗？根据《工伤保险条例》第二条规定，工伤保险条例适用于因工作原因受到事故伤害或者患职业病的职工...

零工因工伤只能一半赔偿吗

合飞律师3周前 (05-23)普法百科1

随着零工经济的蓬勃发展，越来越多的企业和个人选择与零工合作。在工伤事故发生时，零工的赔偿问题却常常引发争议。那么，零工因工伤只能一半赔偿吗？本篇文章将为您详细解读相关法律规定。一、零工因工伤只能一半赔偿吗？根据《工伤保险条例》的规定，工伤保险仅保障有正式劳动关系的职工。零工属于非正式用工形式...

工伤赔偿金属于企业债务吗

合飞律师3周前 (05-23)普法百科1

工伤事故在劳动密集型行业尤为常见，企业由于工伤事故造成职工工伤，需承担工伤赔偿金，而这笔赔偿金往往数额较大，对企业资金流产生较大影响。那么，工伤赔偿金究竟属于企业债务吗？本文将对此进行深入探讨。一、工伤赔偿金属于企业债务吗？根据《工伤保险条例》规定，工伤赔偿金由用人单位承担，主要包括医疗费、...

没签劳动合同工伤会赔偿吗

合飞律师3周前 (05-23)普法百科1

劳动关系的法律保障：没签劳动合同工伤会赔偿吗在就业过程中，劳动合同是保障劳动者合法权益的重要凭证。在实际生活中，一些用人单位可能会存在未与劳动者签订劳动合同的情况。那么，如果在未签订劳动合同的情况下发生工伤，劳动者还能得到赔偿吗？本文将对此做出详细解答，帮助您了解相关法律规定和保障您的权益。...

拖欠工资应该怎么赔偿

合飞律师3周前 (05-23)普法百科2

工资是劳动者因提供劳动力而获得的报酬，雇主拖欠工资的行为不仅侵害了劳动者的合法权益，更是违反了法律规定。那么，拖欠工资应该怎么赔偿呢？让我们一起来了解一下。一、拖欠工资应该怎么赔偿根据《工资支付暂行规定》，雇主拖欠工资的，应当按照下列标准支付赔偿金： 1.拖欠工资时间在15天以内的，支付1...

当受伤送外卖算工伤吗赔偿

合飞律师3周前 (05-23)普法百科1

工伤认定标准工伤是指职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或患职业病。工伤认定应满足以下条件：工作时间内：受伤时正在工作或者与工作有关的活动中。工作场所：受伤地点在工作场所内或与工作有关的场所内。工作原因：受伤与工作内容或工作环境有关，并有因果关系。一、当受伤送外卖算...

意外险工伤有赔偿吗

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意外险工伤是否赔偿，需要根据具体情况来判断。一般而言，意外险工伤是可以获得赔偿的，但需要满足一定的条件。本文将从多个方面详细阐述意外险工伤赔偿的条件和流程。一、意外险保障范围意外险保障的范围主要包括意外身故、意外伤残和意外医疗。其中，意外身故和意外伤残属于主险保障，意外医疗属于附加保障。意外...

打暑假工有工伤赔偿吗

合飞律师3周前 (05-23)普法百科1

对于打暑假工是否有工伤赔偿的问题，答案是肯定的。根据《工伤保险条例》，只要是与用人单位形成劳动关系，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或患职业病的劳动者，都可以享受工伤保险待遇，包括医疗、康复、伤残待遇等。一、什么是暑假工？暑假工是指学生利用暑假期间从事临时、兼职性工作的劳动...

急辞职会影响工伤赔偿吗

合飞律师3周前 (05-23)普法百科1

急辞职是否会影响工伤赔偿，这是一个复杂的问题，取决于具体情况。急辞职可能会对赔偿金额和待遇产生一定的影响，但不会完全丧失赔偿资格。一、赔偿金额受影响急辞职通常会影响工伤赔偿金额。根据相关法律规定，工伤赔偿金的计算是以受伤职工辞职前工资为基础的。如果职工在工伤事故发生后急于辞职，则其辞职前工资...

工伤骨折后上班了有赔偿吗

合飞律师3周前 (05-23)普法百科1

工伤骨折后上班是否还有赔偿，这是一个关乎劳动者合法权益的问题。本文将从多个方面详细阐述相关规定和注意事项，帮助您了解自己的权利。一、基本原则根据《工伤保险条例》等相关规定，劳动者因工伤导致骨折后，即使继续上班，仍然享有工伤保险待遇，包括医疗费、误工费、伤残津贴等。二、赔偿条件劳动者因...

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