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劳动者提出劳动合同到期不续签通知书样本怎么写 终止劳动合同通知书 (乙方)： 我们双方于________年_____月_____日签订的劳动合同将于________年_____月_____日期限届满，单位决定不再续订劳动合同，现通知你终止劳动合同。 终止劳动合同时间为： 年&nbs...

实习生有什么相关的规定 实习生是指，在校学生利用业余时间，勤工助学，不视为就业，可以不签订劳动合同，不缴纳，这属于劳动者，不受、劳动合同法的调整。所以我国《劳动合同法》中并没有关于实习生的规定。 （一）实习期是什么意思 实习期是指在校学生充分结合自己的理论知识，参加社会实践工作，以充分提高自身...

一、劳动合同无效的情形有哪些 《》第26的规定，下列劳动合同无效或者部分无效 ： 1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的无效。双方应当在订立劳动合同、拟定劳动合同条款时出于自愿，要遵守诚实信用原则。欺诈、胁迫手段或者乘人之危使的一方违...

员工劳动合同期满的不续签可以获得赔偿吗 劳动合同期满的，劳动合同终止。终止劳动合同有3?种情形：(《》规定第五项) 1.?公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，没有经济补偿。 2.?公司降低劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动...

用人单位签订三方协议需要满足什么条件 可以签三方协议的单位是外企、合资企业、私企等等。 一、三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生、档案、保险、等一系列相关问题。协议在毕业...

公司不让转正没签劳动协议要怎么告他 劳动者在试用期过后，不让职工转正，也不签订的，是属于违反的情形，职工可以到劳动部门进行投诉。 《中华人民共和国》 第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动...

一、的内容有哪些 第一章 总则 第一条 为进一步完善制度，维护劳动者和用人单位的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《市劳动和社会保险监察条例》和有关法律、法规，结合本市实际，制定本规定。 第二条 凡在大连市行政区域内的各类企业、个体经济组织(以下简称用人...

劳动合同法调岗有哪些问题,该如何解决 一、企业做出调岗决定，员工是否应无条件服从 工作岗位通常决定了员工的工作内容，其具有相对的稳定性和可预见性，在劳动合同缔约当初，员工即把工作岗位的名称、内容等作为决定“是否签约”的重要依据，在劳动合同签订以后，劳动者和用人单位从缔约当初的“平等”地位转化为身...

一、新劳动法没签劳动合同怎么赔偿? 1、用人单位不签合同，违反了《》第十条规定，劳动者可以根据《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第七条规定，从未签合同满一个月的次日起补偿二倍工资，最多补偿11个月的，并补签合同。 2、劳动者还可以根据《劳动合同法》第三十八条(六)款、《劳动...

公司遣散员工按劳动法要怎么赔偿 公司解散，属于非劳动者本人原因终止，公司应当按劳动者在本单位工作的年限支付。 《》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动...