合飞律师

如果您正在处理工伤赔偿索赔，了解停缴社保是否会影响您的索赔至关重要。答案是肯定的，停缴社保可能会对您的索赔产生负面影响。 社保的类型 社保涵盖多种保险类型，包括养老保险、医疗保险、工伤保险等。其中，工伤保险是保障工人在因工受伤或患职业病时获得经济补偿的险种。 缴纳工伤保险的义务 根据我国法...

简短的答案是：是的。根据《工伤保险条例》，工伤是指职工在从事职业活动或与职业活动有关的活动中，遭受意外伤害或患职业病的。当发生符合工伤认定标准的情形时，职工可申报工伤，获得相应的赔偿。 赔偿范围： 医疗费用：包括工伤治疗、康复以及必要的交通、住宿费用。 停工留薪期工资：工伤期间，职工按原工...

有过工伤辞职后，是否能获得赔偿取决于具体情况。通常情况下，如果工伤导致劳动能力鉴定为伤残等级，劳动者辞职后仍然可以按照伤残等级享受工伤保险待遇。 一、工伤认定与伤残鉴定 工伤认定和伤残鉴定是申请工伤保险待遇的前提。劳动者在工作中因工作原因受伤、患职业病或遭遇其他事故伤害时，应及时向单位申报工伤。...

工伤保险是我国社会保障体系中的重要组成部分，保障劳动者在因工作原因遭受事故伤害或患职业病时获得相应的经济补偿和医疗救治。对于“有工伤能得到赔偿吗”的问题，答案是肯定的。根据《工伤保险条例》等相关法律规定，劳动者在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害或患职业病的，由用人单位依法给予工伤保险待遇。...

如果没有签署劳动合同，工伤认定和赔偿问题，是一个颇受争议的话题。答案是肯定的，即使未签署劳动合同，在满足一定条件的情况下，工伤也能得到认定和赔偿。本文将详细阐述相关法律规定和司法实践，帮助大家深入了解这一问题。 一、未签合同也能工伤认定 《工伤保险条例》第十六条明确规定，被保险人未与用人单位签订...

工伤事故发生后，职工因伤致残经劳动能力鉴定为十级伤残的，按照规定将获得一次性伤残补助金。那么，工伤十级赔偿6万元是否合理呢？让我们深入了解一下。 一、工伤十级赔偿6万合理吗？ 根据《工伤保险条例》第22条规定，职工因工伤致残被鉴定为十级伤残的，一次性伤残补助金的标准是职工上一年度本人平均工资的1...

刨板厂工人作为从事高危作业的劳动者，在工作中不幸受伤，是否可以申请工伤赔偿，一直是备受关注的问题。本文将全面解读《工伤保险条例》等相关法律法规，为您解答“刨板厂受工伤可以申请赔偿吗”的问题。 一、刨板厂受工伤可以申请赔偿吗？ 依据《工伤保险条例》第三条规定：“在中华人民共和国境内参加各类有偿劳动...

工伤事故中，劳务工受伤后，用人单位负责人逃跑，受害者仍有权获得相应的工伤赔偿。以下为您详细解答。 一、劳务工伤人跑了有赔偿吗 有。根据《工伤保险条例》规定，劳动者因工作原因遭受事故伤害或者患职业病的，由用人单位按规定支付工伤保险待遇。即使用人单位负责人逃跑，劳动者仍可向用人单位申请工伤赔偿。...

当我们谈到工伤赔偿时，第一印象往往是工人或体力劳动者在工作场所受伤的情况。随着工作场所的多样化，一些职业白领，如保险公司业务员，也在面临工伤风险。 一、保险公司业务员能享受工伤赔偿吗 根据我国《工伤保险条例》规定，工伤包括在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或者患职业病。保险公司业务员...

工伤期间断交社保是指因工伤事故而导致的劳动者无法继续缴纳社会保险的情况。根据我国相关法律规定，工伤期间断交社保可以要求赔偿。 一、工伤期间断交社保可以要求赔偿吗？ 根据《工伤保险条例》第第十八条规定：“用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理工伤保险登记。用人单位未按规...