合飞律师

可能是 法定退休人员受到工伤事故伤害，有权依法享受工伤保险待遇。 根据《工伤保险条例》的规定，职工因工作原因受到事故伤害或者职业病伤害的，可以享受工伤保险待遇。该条例没有对职工的退休与否做出限制。法定退休人员如果在工作中受伤，只要符合工伤保险条例规定的工伤认定条件，就应当认定为工伤，并享受相应的...

根据相关法律规定，鉴定为2年工伤是可以获得赔偿的。赔偿项目主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。 一、赔偿类型 工伤赔偿主要分为两类： (1)一次性赔偿 一次性赔偿包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一...

劳务工工伤符合相关条件，同样可以获得工伤赔偿。以下详细介绍劳务工工伤赔偿相关规定： 一、劳务工工伤赔偿条件 (1)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (2)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的； (3)在工作时间和工作场所内，因履行工作职...

引言 工伤赔偿是法律保障工伤职工权益的重要手段。鉴定了工伤是否意味着一定有赔偿？本文将从多个角度详细阐述鉴定了工伤有赔偿吗这一问题。 一、工伤认定与赔偿范围 要获得工伤赔偿，必须先认定为工伤。根据《工伤保险条例》，工伤是指在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或者患职业病的。...

认定工伤后，公司需要承担相应的赔偿责任。赔偿范围包括医疗费、误工费、护理费、伤残补助金、一次性工伤补助金、就业补助金等。 一、医疗费 工伤职工治疗工伤所需的合理费用由用人单位负担，包括: 工伤期间的医疗费、住院伙食补助费 康复治疗费 工伤致残后继续治疗的医疗费 二、误工费 工伤职工因工...

对于认定工伤后主动辞职是否能获得赔偿，答案是：不一定。本文将从多个方面详细阐述具体的赔偿情况。 一、依法可获得赔偿 根据《工伤保险条例》相关规定，认定工伤后，职工主动辞职的，可以领取以下赔偿： (1) 一次性工伤医疗补助金：按工伤保险待遇标准的10倍发放。 (2) 一次性伤残补助金：评定伤残...

被打造成工伤，可以申请工伤赔偿。 一、认定工伤的条件 1、在工作时间、工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所内，因履行工作职责受到事故伤害的； 3、在工作场所内，由于履行工作职责受到暴力等意外伤害的。 二、被打致工伤的赔偿范围 1、医疗费：治疗工伤所产...

在正常情况下，工伤保险是保障劳动者因工作遭受事故、伤害或患职业病时获得医疗救治和经济补偿的社会保险制度。那么，故意造成的工伤是否需要赔偿呢？答案是否定的，但本文将从以下几个方面详细阐述： 一、工伤认定标准 根据我国《工伤保险条例》第十四条规定，认定工伤必须符合以下标准： (1)在工作时间和工作...

答案是肯定的，工作期间工伤是可以获得赔偿的。 一、工伤保险保障范围 工伤保险是保障劳动者在工作中或因工作原因受到事故伤害或患职业病时获得医疗救治和经济补偿的一项社会保险制度。具体包括以下范围： 工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 工作时间和工作场所外，因履行工作职责受到意外伤害...

是的，根据《中华人民共和国工伤保险条例》规定，在广西钦州，工伤事故造成的损失应由责任单位或用人单位赔偿。具体赔偿内容包括医疗费用、误工费、伤残津贴、生活护理费、康复费用、一次性伤残就业补助金等。 一、用人单位的赔偿责任 用人单位对职工在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害或患职业病的，应承...