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劳动合同到期公司辞退(劳动合同到期公司辞退怎么办)
合飞律师
7个月前
(01-06)
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12
劳动合同期限届满一般不需要用人单位辞退员工,因为劳动合同到期时劳动关系已经终止,不需要辞退。如果有法律规定的特殊情形,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止,此期间不可以辞退员工。 劳动合同到期公司辞退员工吗 劳动合同期限届满一般不需要用人单位辞退员工,因为劳动合同到期时劳动关系已经终止,不需要...
合同到期公司可以辞退你(合同到期公司可以辞退员工么)
合飞律师
7个月前
(01-06)
金融债务
7
劳动合同期限届满一般不需要用人单位辞退员工,因为劳动合同到期时劳动关系已经终止,不需要辞退。如果有法律规定的特殊情形,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止,此期间不可以辞退员工。 合同到期公司可以辞退员工吗 劳动合同期限届满一般不需要用人单位辞退员工,因为劳动合同到期时劳动关系已经终止,不需要...
醉驾拘役会被开除吗(醉驾被辞退有补偿吗)
合飞律师
7个月前
(01-06)
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7
因醉驾被拘役,从而被用人单位开除是没有补偿或者赔偿的。按照劳动合同法的规定,此时单位解除与员工的劳动合同,属于法定解除劳动合同的情形,在这种情况下单位并不需要支付员工经济补偿或者赔偿金。 醉驾拘役被开除补偿金怎么算 醉驾被单位开除是没有补偿金的。因醉驾构成刑事犯罪而被依法追究刑事责任的,用人单位...
公司改制需要变更劳动合同吗?
合飞律师
7个月前
(01-06)
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7
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与公司重组劳动合同需要变更吗,公司重组劳动合同变更条件是什么相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。 公司重组劳动合同需要...
劳动合同期限与试用期是如何规定
合飞律师
7个月前
(01-06)
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6
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着劳动合同期限与试用期是如何规定,试用期单位可以随时辞退员工吗的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。 劳动合...
醉驾判拘役单位一定要开除吗(醉驾拘役企业单位会开除工作吗)
合飞律师
7个月前
(01-06)
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8
不是必须开除。根据劳动合同法,醉酒驾驶涉嫌危险驾驶罪,被依法追究刑事责任,用人单位可以依法解除劳动合同。即单位可以开除员工,但要注意并不是必须开除员工。任何员工都不可以随意开除。即使要开除,也要符合《劳动合同法》等有关条款。 醉驾拘役单位必须开除吗 根据劳动合同法,醉酒驾驶涉嫌危险驾驶罪,被依法...
签订无固定期限劳动合同的表述(未签订劳动合同是否还存在试用期)
合飞律师
7个月前
(01-06)
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6
当然可以约定试用期,不过,试用期的长短跟劳动合同的期限是有关的,比如劳动合同的期限在一年以上到三年以下,试用期最长是两个月,如果跟员工签订的是无固定期限的劳动合同或者劳动合同的期限在三年以上,最长可以约定六个月的试用期。 长期劳动合同和无固定期限劳动合同都可以约定试用期吗? 长期劳动合同和无固定...
被迫解除劳动合同是否要提前通知(劳动合同一年到期可以辞退吗)
合飞律师
7个月前
(01-06)
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7
劳动合同期限届满一般不需要用人单位辞退员工,因为劳动合同到期时劳动关系已经终止,不需要辞退。如果有法律规定的特殊情形,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止,此期间不可以辞退员工。 员工劳动合同到期可以辞退么 劳动合同期限届满一般不需要用人单位辞退员工,因为劳动合同到期时劳动关系已经终止,不需要...
上班迟到早退能按旷工处理吗(漏打卡可以按旷工处理吗)
合飞律师
7个月前
(01-06)
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7
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于上班漏打卡公司作旷工处理可以投诉吗,相关法律规定的法律知识,请阅读文章详细内容了解。 上班漏打卡公司作旷工处理可以投诉吗 上班漏打...
个体户经营是否需要劳动合同(个体工商户用人需要签劳动合同吗)
合飞律师
7个月前
(12-31)
金融债务
10
个体工商户用人需要签劳动合同,因为根据《劳动合同法》当中的规定若是建立了劳动关系,那么必然是需要签订书面的劳动合同证明双方当事人已经形成的劳动关系的,否则就是属于违反《劳动合同法》第10条当中的规定。 个体工商户用人需要签劳动合同吗? 个体工商户用人需要签劳动合同,中华人民共和国境内的企业、个体...
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