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劳动调解不成的下一步是什么

合飞律师3周前 (05-19)普法百科1
在工作中,我们可能会遇到,而劳动调解是解决这类问题的常见方式之一。但当劳动调解不成时,很多人就会感到迷茫,不知道接下来该怎么办。别担心,让我们一起来深入了解一下。 一、劳动调解不成的下一步 当劳动调解无法达成一致时,接下来通常可以选择。劳动仲裁是一种由专门的劳动仲裁机构对进行的法律程序。 要进...

新劳动法如何规定事假工资

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在工作中,事假是一个大家可能会遇到的情况,而新劳动法对于事假的规定也备受关注。这不仅关系到我们的个人权益,也影响着用人单位的管理决策。接下来,让我们一起深入了解一下吧! 一、新劳动法如何规定事假工资 根据新劳动法的相关规定,员工请事假期间,用人单位可以不支付工资。这是因为事假不同于病假、婚假、产...

劳动法规定不签劳动合同怎么赔偿

合飞律师3周前 (05-19)普法百科1
在如今的职场中,劳动是保障劳动者权益的重要法律文件。然而,有些企业却违反劳动法,不与劳动者签订劳动合同。这究竟会带来怎样的法律后果和呢?相信这是很多劳动者关心的问题,接下来让我们深入探讨。 一、劳动法规定不签劳动合同怎么 根据我国劳动法的规定,如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者...

申请劳动仲裁后多久能开庭

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在中,申请是许多劳动者维护自身的重要途径。而其中,“申请劳动仲裁后多久能开庭”这个问题备受关注。 一、申请劳动仲裁后多久能开庭 一般来说,劳动仲裁机构劳动仲裁申请后,开庭时间并没有一个固定的标准。通常情况下,从受理到开庭会在 45 天到 60 天左右。但是,这个时间会受到多种因素的影响。 首先...

劳动法构成体系包括哪些内容

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劳动法对于维护劳动者的、规范用人单位的用工行为以及促进社会的稳定与和谐发展具有极其重要的意义。那么劳动法的构成体系究竟包括哪些内容呢?这可是个值得深入探讨的话题,相信您一定充满了好奇,接下来就让我们一起揭开它的神秘面纱。 一、劳动法构成体系 劳动法的构成体系是一个丰富而复杂的,主要包括以下几个方...

劳动合同书怎么填

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劳动对于每一位劳动者和用人单位来说都至关重要,它是明确双方权利和义务的重要法律文件。然而,填写劳动合同书可不是一件简单的事情,其中包含着诸多需要注意的细节和要点。下面就让我们一起来深入了解一下劳动合同书该怎么填。 一、劳动合同书怎么填 首先,劳动合同书的开头部分要填写用人单位的名称、和或者的姓名...

劳动法有招聘童工要怎么样

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在当今社会,劳动法规是保障劳动者权益的重要准则,而其中对于招聘童工这一问题更是有着严格的规定和严肃的处理方式。这不仅关系到儿童的身心健康和未来发展,也涉及到企业的法律责任和社会的道德底线。相信您对这个话题一定充满了好奇和关注,接下来就让我们深入探讨一下。 一、劳动法中招聘童工的规定及处理 根据我...

劳动关系备案是什么

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在当今的职场环境中,是一个重要但可能被不少人忽视的概念。它与每一位劳动者和用人单位都息息相关,直接影响着双方的权益和义务。那么,究竟什么是劳动关系备案呢?接下来就让我们一探究竟。 一、劳动关系备案 劳动关系备案,简单来说,是指用人单位依照法律规定,将与劳动者建立、解除或者终止劳动关系等相关情况向...

劳动合同期满未续签但仍在上班我该怎么办

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在工作中,劳动期满未续签但仍在上班的情况时有发生,这可能会让您感到困惑和担忧。别着急,接下来就让我们深入探讨这个问题。 一、劳动合同期满未续签但仍在上班 当劳动合同期满未续签但您仍在上班时,您首先要明确自己的权益。这种情况下,您与用人单位之间形成了。根据相关法律法规,用人单位应当在原劳动合同期满...

劳动法按天结算的如何规定

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在当今的职场环境中,结算方式多种多样,而按天结算就是其中常见的一种。这不仅关系到劳动者的切身利益,也影响着用人单位的用工管理。那么,劳动法对于按天结算的规定究竟是怎样的呢?相信这是很多人都关心的问题,接下来就让我们一起深入探讨。 一、劳动法按天结算的规定 按天结算工资是指劳动者根据其每天提供的劳...