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工伤赔偿要找老板谈吗

合飞律师2天前普法百科1

遇到工伤事故，首先受害者最关心的就是自己该如何合理合法地获得赔偿。那么，工伤赔偿要找老板谈吗？答案是：不一定。下面我们就来详细分析一下各种情况下的处理方式：一、由单位直接支付根据《工伤保险条例》规定，单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请工伤保险登记。员工发生工伤后，由单...

工伤赔偿要仲裁前置吗

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工伤赔偿是否需要仲裁前置，一直是工伤赔偿案件中备受争议的问题。本文将从法律规定、实务操作以及利弊分析等方面详细阐述工伤赔偿是否需要仲裁前置，为读者提供全面的理解和参考。一、法律规定《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生工伤事故后，职工或者其近亲属应当在规定的时限内向用人单位提出工伤认定申请，...

工伤赔偿能申请保全吗

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工伤赔偿可以申请保全工伤赔偿能否申请保全，是很多工伤者关心的问题。答案是肯定的，工伤赔偿可以申请保全。工伤保险条例第十九条规定，劳动者因工伤经治疗终结后，疫情符合伤残等级评定的，社会保险经办机构应当按照批准的伤残等级给付一次性伤残补助金。保全的性质保全是指人民法院在诉讼中止、中断或终结前...

工伤赔偿要上法院吗现在

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工伤赔偿是否需要上法院，取决于具体情况。如果双方能够协商一致，则可以避免诉讼程序。一、工伤赔偿调解根据《工伤保险条例》，工伤职工或其近亲属可以向劳动争议仲裁委员会申请调解。仲裁委员会负责组织调解，并促成双方达成协议。如果调解成功，则无需上法院。 (1) 申请调解申请调解应在事故发生之...

工伤赔偿诉讼有期限吗

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是的，工伤赔偿诉讼是有期限的。根据我国法律规定，劳动者因工伤事故或者职业病向人民法院申请劳动能力鉴定或者工伤认定，应当在事发之日起一年内提出；因工伤事故或者职业病向人民法院申请赔偿，应当在劳动能力鉴定结论或者工伤认定结论作出之日起一年内提出。一、申请劳动能力鉴定或者工伤认定的期限 1. 劳动者...

工伤赔偿诉求可以去法院吗

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工伤赔偿诉求当然可以去法院。当职工因工作遭受事故伤害或患职业病时，用人单位负有依法支付工伤赔偿的义务。如用人单位拒不支付或支付工伤赔偿不到位，职工可通过诉讼途径维护自身合法权益。法律依据《工伤保险条例》第三十七条规定，因工伤事故或职业病引起争议的，由劳动争议仲裁委员会仲裁，对仲裁裁决不服的，...

工伤赔偿能提前结算吗吗

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工伤赔偿是否能提前结算是一个普遍关注的问题。本文将全面解析工伤赔偿提前结算的可能性、条件和流程，帮助您深入了解相关规定。提前结算的可能性工伤赔偿提前结算并非绝对不可行。根据相关法律法规，在符合一定条件的情况下，工伤职工可以申请提前支取部分赔偿。提前结算的条件提前结算工伤赔偿须满足以下...

工伤赔偿能自己支付吗

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如果你遭遇了工伤事故，你可能会想知道是否有可能自己支付工伤赔偿。答案是既可能是肯定的，也可能是否定的，具体取决于你的情况。一、工伤保险制度《工伤保险条例》规定，工伤赔偿由用人单位支付。但如果用人单位不具备支付能力，或者工伤事故是由第三方责任人造成的，则可以由受害人自己支付。 1、用人单位不...

工伤赔偿能起诉公司吗法律

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是的，工伤赔偿可以起诉公司。根据相关法律规定，用人单位对因工作原因受到伤害或患职业病的职工应当负责赔偿。具体内容如下：构成工伤的情形职工因工作原因受到事故伤害或患职业病，经过认定后构成工伤的，有权要求公司赔偿。 1. 事故伤害发生在工作时间、工作场所，因工作原因引起的伤害，包括生产事故...

工伤赔偿要终结劳动合同吗

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在发生工伤事故后，很多公司都会关心一个问题，那就是工伤赔偿是否会导致劳动合同的终结。本文将详细阐述工伤赔偿与劳动合同终结之间的关系，帮助公司解除疑虑。一、工伤赔偿与劳动合同的关系根据我国《劳动合同法》的规定，工伤赔偿不必然导致劳动合同的终结。具体来说，劳动合同是否终结取决于工伤的严重程度和公...

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