合飞律师

保险代理人没有签劳动合同可以随时辞职吗？ 对于这个问题，我们需要从法律层面来看待。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，任何一方都有权解除劳动合同，但必须提前告知另一方，并在规定的时间内履行解除劳动合同的程序和手续。无论是否签订了劳动合同，保险代理人都不能随意辞职，必须按照法律规定履行解除劳动合...

以标题信访案件还能劳动仲裁吗？ 信访案件是指公民、法人或其他组织通过书面或口头形式向国家机关提出申诉、控告或举报的行为。劳动仲裁是指劳动争议当事人因劳动关系发生争议，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决的一种方式。那么，以标题信访案件还能劳动仲裁吗？ 根据我国法律法规，信访案件和劳动争议仲裁是两个不...

公司不怕员工劳动仲裁吗？ 劳动仲裁是指劳动者与用人单位之间因劳动争议而无法通过协商解决，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的一种程序。在劳动法保护下，员工可以通过劳动仲裁来维护自己的权益。对于公司来说，他们是否真的不怕员工劳动仲裁呢？ 劳动仲裁对公司来说是一种法律程序，公司需要遵守相关法律法规。如果公...

标题公司待岗符合劳动法吗？ 根据劳动法的规定，公司待岗制度是一种灵活的用工方式，旨在适应市场需求的变化，提高企业的竞争力。是否符合劳动法需要根据具体情况来判断。 我们需要明确公司待岗的定义。公司待岗是指企业根据生产经营需要，暂时安排员工停止工作或减少工作时间，但仍然保留劳动关系的一种制度。在待岗...

公司没开业但是员工在开业前说辞职有工资吗？ 这个问题需要根据具体情况来分析。 如果员工在签订劳动合同后，未到公司正式开业前就提出辞职，那么公司应该依据合同约定支付相应的工资和福利。因为员工已经与公司签订了合同，公司也承诺了提供相应的工作岗位和薪酬待遇，员工提前离职也会对公司的运营产生一定的影响，...

公司需要网上劳动备案吗？ 在现代社会中，随着互联网的普及和发展，越来越多的工作和业务都可以在线上完成。很多公司开始关注网上劳动备案的问题。那么，公司是否需要进行网上劳动备案呢？ 根据我国相关法律法规的规定，企事业单位以及其他组织都需要进行劳动备案。而随着互联网的发展，网上劳动备案成为了一种便捷的...

标题：兼职可以形成劳动关系吗？ 回答：是的，兼职可以形成劳动关系。 ** 兼职工作是指在某个固定时间段内，个人在主要从事全职工作的额外从事一份工作以获取额外收入。兼职工作的形式多种多样，包括临时工、小时工、家教等。虽然兼职工作的时间和工作量相对较少，但在法律上，兼职工作与全职工作享有相同的权益和...

标题：刚签完劳动合同就辞职，是否可行？ 在职场中，有时候我们可能会遇到一些意想不到的情况，导致我们不得不考虑辞职的可能性。如果我们刚签完劳动合同就辞职，这是否可行呢？本文将就这个问题进行探讨。 我们需要明确劳动合同的性质和作用。劳动合同是劳动者与用人单位之间约定劳动关系的法律文件，它规定了双方的...

以标题劳务合同存在劳动关系吗？ 劳务合同是指劳动者与用人单位签订的一种特殊合同，它与普通的劳动合同有所区别。劳务合同的特点是劳动者以自己为主体，将自己的劳动力出租给用人单位，由用人单位支付劳务费用。在劳务合同中，劳动者并不直接与用人单位建立劳动关系，而是与劳务中介机构签订合同，由劳务中介机构派遣劳...

劳动争议仲裁可以集体吗？ 劳动争议仲裁是解决劳动争议的一种常见方式。在某些情况下，劳动争议可能涉及到多名劳动者或一家企业的多个部门，集体劳动争议仲裁成为一种可能的解决方式。是否可以进行集体劳动争议仲裁在不同的国家和地区可能存在差异。 在某些国家，集体劳动争议仲裁是被允许和鼓励的。例如，美国的国家...