一、劳动合同签3年自己中途辞职可以吗

1、无论签订了多久的劳动合同，劳动者在劳动合同履行过程中都是可以辞职的。劳动者有自主择业权；

2、法律依据：《劳动合同法》

第三十七条 【劳动者提前通知】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

二、劳动者可以怎样通知用人单位解除关系呢

1、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的、)，这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续，可以通过申请解决；

2、用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金，提前3天即可离职，试用期后辞职需要提前一个月。也就是说，你只要提前30天打书面报告，即使是在服务期内依旧可以辞职。但需要注意的是，这时候一定要保留书面报告或是批准离职的证据，以防止意外状况的出现；

3、由此可见，签订劳动合同后即使反悔了也可以辞职，只要提前30天以书面报告的形式通知用人单位就好；

综上所述，劳动者如果签订了劳动合同除非合同中有明确的规定，说明劳动者的最低工作时间，那么劳动者是随时可以提出解除;劳动合同的，但是作为用人单位，不得随意解除劳动和通透，在解除之前，必须提前通知劳动者，并告知劳动者解除劳动合同的原因。希望以上内容能对你有所帮助，如果你还有其他问题可以点击下方按钮咨询，或者到合飞律师网咨询专业律师。