在我们的生活中，农民工为城市的建设付出了辛勤的劳动。当他们在工作中手部受伤时，赔偿问题成为了一个备受关注的焦点。今天，就让我们来深入探讨这个问题，为您解开其中的疑惑。

一、农民工手受伤怎么赔

农民工手受伤的赔偿问题需要综合多方面的因素来确定。首先，要看受伤的原因。如果是在工作过程中因工作原因受伤，一般可以认定为工伤。这时候，需要进行工伤认定。工伤认定通常需要向当地的劳动保障部门提出申请，并提交相关的证明材料，如劳动合同、工作证明、医疗诊断证明等。

在认定为工伤后，赔偿的项目包括医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、康复治疗费、停工留薪期工资、生活护理费等。医疗费根据实际发生的费用进行赔偿，住院伙食补助费按照当地的标准计算。交通食宿费则是因就医产生的合理费用。康复治疗费是为了帮助受伤职工恢复劳动能力而产生的费用。

停工留薪期工资是指在受伤治疗期间，职工原有的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。生活护理费则是根据职工生活自理障碍程度来确定支付标准。

如果造成了伤残，还需要进行劳动能力鉴定，根据鉴定的伤残等级获得相应的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

二、农民工工伤赔偿流程

1. 发生工伤事故后，用人单位应在 30 日内为职工申请工伤认定。如果用人单位未按时申请，职工本人或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起 1 年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2. 社会保险行政部门受理工伤认定申请后，会对事故伤害进行调查核实。一般情况下，会在 60 日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

3. 职工被认定为工伤后，需要进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

4. 劳动能力鉴定委员会收到申请后，会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取 3 名或者 5 名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论。

5. 工伤职工可以根据劳动能力鉴定结论，向用人单位和社会保险经办机构主张相应的工伤赔偿待遇。

三、农民工工伤赔偿纠纷解决途径

1. 协商解决。受伤农民工可以与用人单位就工伤赔偿问题进行协商，达成一致意见后签订赔偿协议。

2. 调解解决。可以向劳动争议调解委员会申请调解，调解委员会会在双方自愿的基础上进行调解。

3. 劳动仲裁。如果协商或调解不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会会依法作出裁决。

4. 诉讼解决。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

总之，农民工手受伤的赔偿问题需要依法依规进行处理，以保障农民工的合法权益。

以上我们详细探讨了农民工手受伤赔偿的相关问题，包括如何赔偿、赔偿流程以及纠纷解决途径等。但需要注意的是，以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。