合飞律师

一、认定工伤需要哪些材料 在涉及到道路交通事故导致的认定过程中，所需提交的主要材料包括但不限于以下几个方面：首先是受害者本人的身份复印件以及其提出的个人申请文件；其次需要提供能够证明受害人和用人单位之间存在劳动关系的相关证明资料；第三，还需向有关机构提交本单位合法有效的营业执照复印件或者由工商行政...

一、怎么处理 （一）在赔偿中已经对受害人支付了相关的医疗费用、丧葬费用、护理费用以及残疾用具费用，并且支付了误工工资的情况下，企业或工伤保险经办机构将不会再进行重复的支付。 值得注意的是，在这种情况下，交通事故赔偿中的误工工资实际上等同于工伤津贴。 然而，如果企业或工伤保险经办机构事先垫付了相...

一、怎么认定 上班路上出意外：要是你在上班或下班路上碰上了车祸，而且不是你的错的话，就能算工伤啦。 当然咯，前提是你得没啥责任哦。 在工作时间和地方：只要是在上班时间因为工作出去了，或者是在公司里因为工作而出事，都能算工伤呢。 车祸怎么定责.：要找警察叔叔来判断你在车祸中有没有主要责任或完全...

一、如何赔偿 在涉及到工伤的情况下，由于劳动者的人身权益受到了伤害，因此从法律层面出发，必须由工伤保险基金与用人单位联手承担起支付工伤保险待遇的责任。 而当因工受伤时产生的以下几类费用，均需按照国家的相关法规，由用人单位独自承担支付义务，包括但不限于以下几个方面：员工在接受治疗工伤期间所享有的正...

一、交通事故开庭前都会调解吗 诉讼前的调解活动是可行且必要的。 具体来说，诉前调解有两大类情况：第一种是非正式性的调解程序，由专门设立在法院立案庭的人民调解工作室负责；而另一种则属于较为正式的程序，在此过程中，法院立案庭的法官将发挥主导作用，或者是法官与人民陪审员及人民调解员共同参与进来，以达成...

一、如果对方在交通事故发生后不与交警大队协商怎么办 我们首先建议您争取由交警部门进行调解协商，以期化解矛盾。 然而在调解无法达成共识或者其中一方对所达成的调解协议持有异议时，就需要寻求法律程序来加以解决了。 在这里要特别指出的是，如果并未涉及到任何人身损害，且此起交通事故仅导致了财产损失，那么...

一、工伤交通事故八级如何处理 特此声明:在任何发生之后,受伤人员须立刻向雇佣方和当地的人力资源与社会保障部门,或者工伤保险管理机构作出详尽的报告。 关于医疗救助方面:工伤的员工应选择签署服务协议的正规医院进行治疗。 针对特殊情况,如突发疾病等,可以优先考虑就近的医院进行紧急救治。 至于工伤的...

在日常生活中,我们经常听到一些劳动者反映，自己所在的单位没有按照法律规定为其缴纳社会保险，当这样的劳动者不幸发生工伤时，责任究竟该由谁来承担呢？我们就围绕“不交纳社保发生工伤”这一话题，为大家详细解答。 近年来,随着劳动法的普及和劳动者维权意识的增强，“不交纳社保发生工伤”的问题逐渐成为社...

劳动合同无效用人单位有过错的情况 根据《违法有关劳动合同规定的赔偿办法》规定由于用人单位的原因订立无效的劳动合同，或订立部分无效劳动合同，对劳动者造成损害的，应按下列规定赔偿劳动者损失： (一)造成劳动者工资收入损失的，按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者，并加付应得工资收入25%的赔偿费用...

用人单位违反劳动合同应赔偿劳动者哪些损失 根据《违反<>有关劳动合同规定的赔偿办法》（1995年5月10日劳动部发布）的规定，用人单位在下列情况下，对劳动者造成损害的，应赔偿劳动者损失： 1、用人单位故意拖延不订立劳动合同，即招用后故意不按规定订立劳动合同以及劳动合同到期后故意不及时...