工伤是指劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害或职业病伤害，而造成暂时或永久丧失劳动能力的事件。工伤骨折属于工伤的一种，劳动者在工伤骨折后即使不能工作，也可以申请赔偿。

一、工伤骨折没工作能申请赔偿吗？

根据《工伤保险条例》的规定，劳动者发生工伤后，无论是否继续工作，均可享受工伤保险待遇。工伤骨折没工作也能申请赔偿。

劳动者可以获得的赔偿项目包括：

工伤医疗费

工伤津贴

伤残等级鉴定费

一次性伤残补助金

精神抚慰金

职业康复费

供养亲属费用

二、工伤骨折后无法工作的赔偿标准

工伤骨折后无法工作的赔偿标准主要根据劳动者的伤残等级来确定。伤残等级鉴定由劳动能力鉴定委员会进行。

劳动者伤残等级分为十个等级，等级越高，伤残程度越重，可获得的赔偿金就越多。一级伤残最高，十级伤残最低。

三、工伤骨折后如何申请赔偿

工伤骨折后，劳动者需要及时向所在单位报告工伤情况，并提交工伤认定申请。单位应当在接到申请后10个工作日内，将材料报送相关部门进行工伤认定。

工伤认定后，劳动者可以向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。经办机构会根据劳动者的伤残等级和相关规定，核算并支付赔偿金。

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