工伤赔偿是劳动者在生产经营活动中遭受事故伤害或患职业病时，由用人单位向其支付的经济补偿。在现实中，有些工伤事故是包工头承揽的，那么，工伤赔偿包工头不赔可以吗？

一、工伤赔偿包工头不赔可以吗

劳动法规定，用人单位应当对劳动者进行工伤保险，并在劳动者遭受工伤后按照国家规定支付工伤保险待遇。如果包工头不向劳动者支付工伤保险待遇，劳动者可以向以下几个方面维权：

1. 申请工伤认定：劳动者可以向工伤保险经办机构申请工伤认定，由工伤保险经办机构对工伤事故进行调查，并做出工伤认定书。

2. 向用人单位索赔：如果工伤保险经办机构认定为工伤，劳动者可以向用人单位索赔工伤保险待遇，包括医疗费、误工费、护理费等。

3. 提起劳动仲裁：如果用人单位拒不支付工伤保险待遇，劳动者可以向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。

二、工伤赔偿包工头找不到了怎么办

如果包工头找不到，劳动者可以按照以下步骤维权：

1. 向用人单位索赔：如果包工头是受用人单位委托承揽业务，那么用人单位对劳动者的工伤负有连带赔偿责任。

2. 向工伤保险经办机构申请工伤认定：工伤保险经办机构在认定工伤时，如果调查发现包工头找不到，可能会要求用人单位承担赔偿责任。

3. 提起诉讼：如果劳动者已经申请工伤认定，并且用人单位拒不支付工伤保险待遇，劳动者可以向法院提起诉讼。

三、工伤赔偿包工头和用人单位谁负责

根据《工伤保险条例》，包工头属于用人单位，应当承担工伤赔偿责任。用人单位可以向包工头追偿，但劳动者不能直接向包工头索要工伤赔偿。

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