公司倒闭没有能力怎么办？当公司因财务困难或其他原因被迫关闭时，员工面临着巨大的财务压力。在这种情况下，员工可能不知道如何获得未付的工资和其他福利。本文将探讨公司倒闭后员工的权利和可用的补救措施，帮助员工了解和维护自身利益。

公司倒闭没有赔偿能力时，员工可以通过以下方式维护自己的权益：

1. 申请破产清算

如果公司已宣布破产，员工可以向破产管理局申请破产清算。破产清算旨在公平分配公司的资产，包括未付工资和其他福利。员工可以提交索赔，说明自己对公司的索赔金额。

2. 联系工资保障基金会

工资保障基金会是一个政府机构，为倒闭公司员工提供未付工资和其他应得福利。员工可以联系工资保障基金会，了解是否有资格获得赔偿。

3. 提讼

如果其他途径都失败，员工可以考虑提起以追回未付的工资和其他福利。此途径可能成本高昂且耗时。

4. 寻找其他就业机会

公司倒闭后，尽快寻找其他就业机会至关重要。员工可以利用失业救济金等资源来支持自己，同时找工作。

5. 咨询律师

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