超市巨头家乐福因经营不善，宣布裁员，引发热议。不少被裁员的员工却反映，公司在拖欠款。那么，家乐福裁员拖欠赔偿款怎么办呢？

一、家乐福裁员拖欠赔偿款怎么办

1.协商解决：与公司进行协商，了解赔偿款的拖欠原因，并协商具体的支付时间。

2.申请仲裁：如果协商不成，可以向当地劳动仲裁机构申请仲裁。仲裁机构将依法对争议进行审理，并作出裁决。

3.提起诉讼：如果仲裁裁决仍不能，可以向人民提讼。

4.投诉劳动监察部门：向劳动监察部门反映情况，要求介入调查和督促公司支付赔偿款。

二、家乐福裁员拖欠赔偿款找谁

1.人力资源部门：向公司的人力资源部门反映情况，要求催促财务部门支付赔偿款。

2.公司领导：直接向公司领导反应情况，寻求帮助和支持。

3.工会：如果公司有工会，可以寻求工会的帮助，共同维护职工的合法权益。

三、家乐福裁员赔偿金计算方法

根据《法》，裁员赔偿金的计算方法为：

经济补偿金：按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

未休年假工资：按劳动者离职前未休年假天数，支付其应得的工资。

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