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否！ 工伤赔偿包括残疾人，根据《工伤保险条例》规定，因工致残职工享有以下工伤保险待遇： 1、医疗费用 （1）工伤治疗中发生的医疗费用由工伤保险基金支付。 （2）治疗终结后，继续进行康复的费用，按照规定享受伤残津贴期间的医疗费用。 2、伤残津贴 （1）工伤致残等级为10级至4级的，按月享受...

工伤赔偿到账查询方式有多种，包括： 一、拨打客服电话 联系工伤保险经办机构客服电话，提供个人信息和工伤认定书编号，即可查询赔偿已否到账。 二、网上查询 登录当地人力资源和社会保障局官方网站，进入“网上办事大厅”或“个人查询”页面，输入个人信息和登录密码，即可查询赔偿到账情况。 三、银行查询...

工伤赔偿是一项重要的法律保护，旨在为因工作事故或职业病而受伤或生病的员工提供补偿。那么，工伤赔偿后如何正确处理呢？以下是一些关键步骤： 一、接受治疗 最重要的是接受必要的医疗护理以恢复健康。工伤赔偿金将覆盖医疗费用，包括医院治疗、药物和康复。确保及时就医，并遵循医生的指示。 二、联系保险公司...

需要 工伤赔偿发票的目的 工伤赔偿发票是证明工伤赔偿款项实际支出的凭证，具有重要的法律效力。它可以证明以下信息： 赔偿款项的确切金额 赔偿款项的使用目的 赔偿款项的实际支付时间 赔偿款项的支付对象 发票的所有权 根据《工伤保险条例》相关规定，工伤赔偿发票属于受伤害职工所有。...

工伤赔偿款的发放方式主要根据伤残等级和地区规定而定。以下是几个方面的详细阐述： 一、伤残等级划分 工伤赔偿款的发放金额主要依据伤残等级划分。伤残等级分为十级，一级最重，十级最轻。伤残等级的评定由劳动能力鉴定委员会根据伤残表进行鉴定。 二、赔偿标准 工伤赔偿款的标准因地区而异。一般而言，赔偿项...

工伤赔偿是否覆盖猝死取决于具体情况。本文将深入探讨工伤赔偿涉及猝死的相关细节。 1、猝死类型与工伤认定 (1) 工作时间内猝死：如果发生在工作时间内，且与工作任务密切相关，如突发疾病等，一般可认定为工伤。 (2) 工作时间外猝死：如果发生在工作时间外，但与工作有因果关系，如夜间加班疲劳猝死，也...

工伤赔偿私了是指用人单位与工伤职工在法律规定的范围内，自行协商解决工伤赔偿事宜，不再向劳动争议仲裁委员会或法院申请处理。私了的好处在于可以节省诉讼时间和精力，避免法律纠纷，维护双方关系。 如何写工伤赔偿私了协议 1、内容要素 工伤赔偿私了协议应包含以下基本内容： 用人单位名称、地址、法定代...

计算工伤赔偿时，采取计件方式主要适用于劳动者存在计件工资情况。具体计算方法如下： 一、计件单价 工伤赔偿计件的单价，按照劳动者受伤前12个月的平均计件单价计算。 二、休工期间赔偿 劳动者休工期间的赔偿，按照其受伤前正常工作12个月的平均计件所得计算。 三、停工留薪期赔偿 对于停工留...

工伤赔偿签字是法律规定的程序，对于保护职工的合法权益至关重要。下面，我们将详细介绍工伤赔偿要怎么签字。 一、签字主体 工伤赔偿协议书的签字主体是工伤职工本人及其法定代理人，用人单位为法人或其他组织的，由其法定代表人或授权代表签字。 二、签字时间 工伤赔偿协议书应当在职工工伤认定后，由双方...

需要！工伤赔偿需要伤残证书，这是我国《工伤保险条例》明确规定的。伤残证书是工伤职工伤残程度的证明，是确定工伤赔偿标准的重要依据。 伤残等级的认定 伤残等级认定由劳动能力鉴定委员会负责，依据《工伤保险条例》和《劳动能力鉴定标准》进行。伤残等级分为十个等级，从一级（最重）到十级（最轻）。 伤残...