员工有多少天丧假？丧假有带薪吗？国家规定丧假是多少天？

1、员工结婚或者员工的直系亲属（父母、配偶、子女）死亡，根据具体情况，经单位行政领导批准，可酌情给予1至3天的婚丧假。

2、员工结婚时双方不在同一地点工作，且员工的直系亲属在外地去世，员工需要去外地奔丧的，可额外享受出差假。根据距离给出。

3、在批准的婚丧假、旅游休假期间，继续支付员工工资，行程期间一切交通运输费用由员工自行承担。

《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“法定节假日、婚丧假以及社会活动期间，用人单位应当依法支付劳动者工资。”根据上述有关法律、法规的规定，劳动者有权依法领取工资。请丧假的权利。因此，企业应按照国家法律规定为员工提供带薪丧假。

目前，国家尚未对非国有企业职工的丧假天数作出具体规定。