浙江省女职工产假最新规定2022(浙江省女职工产假最新规定2023年)
2021年浙江产假新规定是多少天?究竟发生了什么?浙江产假延长了多少天?
好消息,杭州网将于2021年11月25日发布新消息!浙江延长产假。我们都知道,此前浙江的产假是128天。不过,11月25日,浙江省第十三届人民代表大会常务委员会第三十二次会议审议通过了修改《浙江省人口与计划生育条例》的决定。直接延长产假,具体为:生完孩子后,总共可以休产假158天!第二个和第三个孩子各活了188天!对于职业女性来说可以说是一个非常好的福利了!本决定自即日起执行。很多人会问,现在休产假怎么办?您是否跟不上这个福利?别担心,决定规定,休产假的,可以延长假期,也就是说可以延长30天!
可以说,现在最幸福的人就是宝宝即将出生了。但问题并没有得到根本解决。产假结束后谁来照顾孩子?如果我妈妈照顾她,她的工资和社保在哪里?养个孩子还是需要很多钱的。多一个孩子,一个家庭每个月至少要损失一万元。事实上,也许有人愿意给我妈妈发基本工资,缴纳社保。退休人员的工资会减少一点,怀孕妈妈补贴一下,然后国家再多给一点。这个问题也在考虑之中。目前社会反映的问题是养育成本高、托儿服务贵。但孕妈们也不用太担心:为了减轻育儿压力,本次《条例》修订还从三个方面进一步完善了普惠性育儿服务。包括政府对各种资源的科学规划和配置;设立各类优惠托育服务机构;以及实用的育儿补贴等
而且,这次《条例》还规定,在孩子3岁之前,每年男方有15天陪产假,父母双方有10天带薪陪孩子假。可以说是为了生儿育女,培养下一代,各种好处。会越来越好!为这个举措点赞!
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