在工作中不幸发生事故，您可以获得相应的经济赔偿。根据《工伤保险条例》，工伤事故受害人可以申请以下经济赔偿：

一、工伤能申请经济赔偿吗？

工伤保险待遇

医疗费用：由工伤保险基金支付，无需受害人个人承担。

工伤津贴：在治疗期间，按受伤前工资的70-100%发放工伤津贴。

一次性伤残补助金：根据受伤的严重程度，由工伤保险基金一次性支付。

一次性工亡补助金：如果工伤事故导致死亡，由工伤保险基金一次性支付给其家属。

二、工伤伙食补助金如何计算？

工伤伙食补助金

工伤伙食补助金是工伤保险待遇之一，用于补偿工伤后无法工作期间的伙食费。其计算方式如下：

住院期间：按当地最低工资标准的60%发放。

门诊治疗期间：按当地最低工资标准的40%发放。

三、工伤医疗费报销范围有哪些？

工伤医疗费报销范围

工伤医疗费报销范围包括：

治疗费：包括药物、检查、治疗等与工伤事故直接相关的费用。

护理费：因工伤导致残疾，需要他人护理的费用。

交通费：因工伤治疗往返医院的合理交通费。

假肢和矫形器：因工伤导致身体残疾，需要假肢或矫形器修复的费用。

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