工地上的工伤是指在建筑工地或其他工地上发生的工人因工作原因导致的身体损害或健康问题。工伤赔偿是为了保障受伤工人的合法权益，提供必要的医疗费用和经济补偿。下面将解答工地上工伤如何计算工伤赔偿的问题。

1. 工伤认定

工伤赔偿的前提是工伤的认定。根据《中华人民共和国工伤保险条例》，工伤应满足以下条件：(1)在工作时间和工作岗位上发生；(2)与工作任务有直接因果关系；(3)导致身体损害、疾病或者死亡。一旦工伤被认定，工人就有权利获得相应的工伤赔偿。

2. 医疗费用赔偿

工伤赔偿中的医疗费用是指工人因工伤而产生的医疗费用，包括住院治疗费用、手术费用、药品费用等。根据《中华人民共和国工伤保险条例》，工人在医疗期内的医疗费用应由工伤保险承担。医疗期的具体时间根据工伤的不同而有所区别。

3. 伤残赔偿

如果工人因工伤导致伤残，他们有权获得伤残赔偿。伤残赔偿的计算依据是《中华人民共和国劳动能力鉴定标准》和《中华人民共和国工伤保险条例》中的相关规定。根据伤残程度的不同，工人可以获得相应的赔偿金。

4. 丧失劳动能力赔偿

如果工人因工伤丧失劳动能力，他们有权获得丧失劳动能力赔偿。丧失劳动能力赔偿的计算依据也是《中华人民共和国劳动能力鉴定标准》和《中华人民共和国工伤保险条例》中的相关规定。根据丧失劳动能力的程度，工人可以获得相应的赔偿金。

5. 死亡赔偿

如果工人因工伤导致死亡，其家属有权获得死亡赔偿。根据《中华人民共和国工伤保险条例》，死亡赔偿金应包括丧葬费和抚恤金。丧葬费的标准由当地规定，抚恤金的计算依据是工人的工资和工龄等因素。

6. 劳动仲裁和诉讼

如果工人对工伤赔偿的认定或赔偿金额不满意，他们可以通过劳动仲裁或诉讼来维护自己的权益。劳动仲裁是一种简便、快速和低成本的解决争议的方式，而诉讼则是一种正式的法律程序。

工地上工伤的工伤赔偿是保障受伤工人合法权益的重要措施。工伤赔偿包括医疗费用赔偿、伤残赔偿、丧失劳动能力赔偿和死亡赔偿。工人可以通过劳动仲裁或诉讼来维护自己的权益。工地上的工伤赔偿应根据相关法律法规和标准进行计算和支付。