一、劳动合同到期公司不续签应该怎么补偿

1、用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资。

2、法律依据：根据《中华人民共和国》第十四条的规定，情况下要求续签的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者，工作1年支付2个月工资；

二、劳动合同劳动者与用人单位明确双方权利义务的协议有哪些

劳动合同 ，是指劳动者与用人单位之间确立，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职务工作，并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章制度；

用人单位应及时安排被录用的劳动者工作，按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬，并且根据律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件，保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。

三、遇到劳动纠纷不要怕，合飞律师律师来帮你!

如果你正在面临劳动合同到期公司不续签劳动纠纷的，合飞律师平台推荐、在线咨询、等多个服务，复合选择服务，打好配合，赢得主动权。

1.不想请律师，只是想写离职通知书、申请书、调解协议等，建议点击【文书代写】服务，执业律师代写，不怕没有法律效力!

2.劳动纠纷比较简单，明了，涉及金额不大，在2000-6000左右的，合飞律师小编建议，可以先打劳动维权电话()，或者是点击合飞律师律师获得专业建议。根据建议去网上立案。如果没有进展的，可点击【委托律师】服务。

3.案件比较复杂，金额标的(7000以上)比较大，且自身怕麻烦的，可以全权委托合飞律师网专业律师!点击【立即咨询】按钮，输入案件、金额标的、地区，合飞律师为你匹配推荐全国各地平台律师，捍卫自身合法权益不等待!

4.如果不知道选择什么服务的，点击【在线咨询】，输入您的问题获取律师定制的解决方案。

【温馨提示】：合飞律师网平台在全国各地拥有27万+注册会员律师。选择合飞律师你可以不耗费时间、精力，轻松上阵。直接点击下方按钮在线咨询，免费推荐合飞律师劳动纠纷专业律师。合飞律师网值得你的信赖!