法律解析：

公司倒闭拖欠社保未交，可通过向社保经办机构投诉、申请劳动仲裁、参与破产清算等方式来解决社保补缴问题。

当公司倒闭拖欠社保没交时，有多种途径来处理。可以向当地的社保经办机构进行投诉。社保经办机构有职责对用人单位的社保缴纳情况进行监督检查。根据《社会保险法》规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。向社保经办机构投诉后，他们会对公司进行调查，并责令公司补缴拖欠的社保。

申请劳动仲裁也是一个有效的办法。劳动者可以向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求公司补缴社保。在仲裁过程中，劳动者需要提供能证明与公司存在劳动关系的证据，如劳动合同、工资条、工作证等。劳动仲裁委员会会根据双方提供的证据和相关法律法规进行裁决。如果劳动者胜诉，公司就需要按照裁决结果补缴社保。

如果公司进入了破产清算程序，劳动者的社保费用是优先受偿的债权。根据《企业破产法》规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，首先要清偿所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。劳动者可以及时向破产管理人申报债权，要求将拖欠的社保费用列入清偿范围。

总之，公司倒闭拖欠社保没交时，劳动者要及时采取合法有效的措施，维护自己的社保权益。在整个过程中，要注意收集和保存相关证据，按照规定的程序进行维权。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》 第五十七条

用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。

用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。

市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。

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