工伤赔偿是劳动者在遭受工伤事故后，依法享有的获得经济补偿和医疗福利保障的权利。工伤赔偿的标准主要依据劳动者的伤残等级来确定。那么，工伤不够伤残标准有赔偿金吗？

一、工伤不够伤残标准有赔偿金吗

根据《工伤保险条例》第十五条规定，劳动者遭受工伤，经治疗终结，达到伤残等级的，应当根据伤残等级评定标准评定伤残等级，并按规定享受相应的待遇。而未达到伤残等级的，不享受伤残待遇。

工伤不够伤残标准，是不符合享受伤残待遇的条件的，因此没有伤残赔偿金。但需要注意的是，虽然没有伤残赔偿金，但是劳动者仍然可以获得其他方面的赔偿，包括医疗费、误工费、护理费等。

二、工伤不够伤残有医疗补助金吗

医疗补助金是工伤保险待遇之一，旨在保障工伤职工在治疗工伤期间的基本生活。根据《工伤保险条例》第二十二条规定，劳动者因工受伤的，由用人单位自工伤发生之日起3个月内一次性赔偿医疗费。

即使工伤不够伤残标准，劳动者仍然有权获得一次性赔偿医疗费。医疗费的赔偿标准根据实际发生的医疗费用计算，包括住院费、手术费、药费等。

三、工伤不够伤残有补偿金吗

补偿金是针对工伤事故造成严重后果的劳动者给予的一次性经济补偿。根据《工伤保险条例》第二十五条规定，劳动者因工伤致残的，可以享受伤残津贴。而伤残津贴的标准根据伤残等级确定，未达到伤残等级的劳动者，不享受伤残津贴。

工伤不够伤残标准，没有伤残赔偿金，但有医疗补助金。而补偿金是否可以享受，取决于劳动者的伤残等级是否达到法定标准。

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