工伤保险是保障劳动者在因工负伤或患职业病时获得相应赔偿的一项社会保障制度。那么，工伤赔偿标准个人拿的到吗？

一、工伤赔偿标准个人拿的到吗

工伤赔偿标准个人能拿到的。根据《工伤保险条例》规定，职工因工受伤或者患职业病，由用人单位按照下列标准支付费用：

1. 医疗费用：职工因工受伤或患职业病，所需的医疗费用，由用人单位支付。

2. 住院伙食补助费：职工因工受伤或患职业病住院治疗期间的伙食补助费，由用人单位支付。

3. 一次性伤残补助金：职工因工致残，由用人单位一次性支付伤残补助金。

4. 一次性工亡补助金：职工因工死亡，由用人单位一次性支付工亡补助金。

5. 供养亲属抚恤金：职工因工死亡，由用人单位每月支付抚恤金给其供养亲属。

需要注意的是，工伤赔偿标准根据伤残等级和所在地的社会平均工资标准确定。

二、工伤赔偿可以协商吗

工伤赔偿一般不能协商。法律规定工伤赔偿标准，用人单位必须按照规定支付费用。如果用人单位未按标准支付赔偿金，职工可以向劳动保障部门或法院申诉。

三、工伤赔偿可以打折吗

工伤赔偿不能打折。工伤赔偿的数额是由法律规定的，用人单位不得以任何理由打折或扣除。如果用人单位打折赔偿，职工可以向劳动保障部门或法院举报。

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