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生产假冒伪劣企业员工有罪吗(公司销售假冒产品员工需要负责么)

公司销售假冒伪劣产品员工应当根据涉案情节,承担刑事责任或者行政责任,以非法牟利为目的,生产销售假冒伪劣商品,销售额在5万元以上,20万元以下的,应当判处2年以下有期徒刑或者拘役,按照销售额50%以上,200%以下进行罚款。 公司销售假冒伪劣产品员工怎么处理? 1、生产,销售伪劣商品罪:以非法牟利...

单位犯罪的主体是哪些(渎职犯罪主体司法解释)

单位犯罪主体司法解释的理解与适用的内容有刑法第30条规定的“公司、企业、事业单位”,既包括国有、集体所有的公司、合作经营企业和具有法人资格的独资、私营等公司、企业、事业单位。个人为进行违法犯罪活动而设立的公司、企业、事业单位实施犯罪的、事业单位设立后,以实施犯罪为主要活动的,不以单位犯罪论处。 单...

分公司能签署劳动合同吗(总公司要求与分公司签订劳动合同)

1.分公司依法登记,取得营业执照的,具有用工权,可以作为“用人单位”,直接与劳动者签订劳动合同。2.分公司没有依法登记,且没有取得营业执照的,不具有用工权,不能直接与劳动者签订劳动合同,此时需要有总公司的授权,才可以与劳动者签订劳动合同——即“用人单位”是总公司,而非分公司。 分公司是否可以签订劳...

分公司可以直接签订劳动合同吗(和分公司签订劳动合同)

1.分公司依法登记,取得营业执照的,具有用工权,可以作为“用人单位”,直接与劳动者签订劳动合同。2.分公司没有依法登记,且没有取得营业执照的,不具有用工权,不能直接与劳动者签订劳动合同,此时需要有总公司的授权,才可以与劳动者签订劳动合同——即“用人单位”是总公司,而非分公司。 分公司可以签订劳动合...

怎么证明我跟公司有劳动关系(公司如何开具解除劳动关系证明书)

与单位签订的劳动合同,员工的工资和工资卡,公司盖章的职工名册,都可以认定员工和单位之间存在劳动关系,用人单位和员工之间建立劳动关系,需要签订劳动合同,超过一个月未签劳动合同的,员工可以要求双倍工资。 怎样证明跟公司有劳动关系? 提供劳动合同,就能证明劳动关系,劳动关系是指用人单位与劳动者之间依照...

分公司可以签订劳动合同吗(分公司与员工签订的劳动合同效力)

1.分公司依法登记,取得营业执照的,具有用工权,可以作为“用人单位”,直接与劳动者签订劳动合同。2.分公司没有依法登记,且没有取得营业执照的,不具有用工权,不能直接与劳动者签订劳动合同,此时需要有总公司的授权,才可以与劳动者签订劳动合同——即“用人单位”是总公司,而非分公司。 分公司能签订劳动合同...

监视居住由哪个部门执行(监视居住可以异地执行)

监视居住执行单位是公安机关。实际上发生的需要监视居住这种情况的话,公安机关检察院还有就是人民法院三个机关都是可以作出监视居住的决定的,但是在具体执行过程当中必须是由公安机关负责执行的。 监视居住执行单位是哪里? 监视居住执行单位是公安机关。 1、公、检、法三机关均可作出监视居住的决定。 2、...

分公司可以与员工签订合同吗(分公司可以与企业签订合同吗)

分公司能与员工签订合同,但是前提是分公司取得了营业执照,如果分公司已经取得了营业执照或者取得了登记证书的情况,分公司可以作为用人单位和劳动者签订合同,没有取得营业执照不能签订合同。 分公司能与员工签订合同吗? 分公司或者分支机构是否能作为用人单位订立劳动合同的主要标准在于是否依法取得营业执照。依...

劳动合同关系的认定标准(工作满五年怎么签订劳动合同)

1、对劳动合同的合法性、有效性进行严格地审查。2、合同期管理环节。把握好有固定期限、无固定期限、以完成一定工作为期限这3种劳动合同期限的区别。3、劳动合同到期后,不能简单地办理续签合同手续,必须对劳动者进行考核,视考核情况再做决定。4、审核劳动合同的内容。 新入职劳动合同怎么审查 被判处过拘...

2022年起解除劳动合同补偿金税率(解除劳动合同不支付补偿金怎么办)

用人单位解除劳动合同,也是可以不支付经济补偿金的,单位和员工协商一致,签署解除劳动合同证明书,就可以终止劳动关系,劳动者存在法定过错情况,给用人单位造成损失的,可以不支付经济补偿金就解除劳动合同。 解除劳动合同可以不支付经济补偿金吗? 存在法定情形时解除劳动合同,不支付经济补偿金,即用人单位在下...