家装门窗工从事的是高危作业，工伤在所难免。那么，家装门窗工工伤有赔偿吗？

一、工伤认定

①家装门窗工一般以个体户或劳务派遣等非雇佣方式工作，因此认定工伤需要满足以下条件：

- 为用人单位提供劳动；

- 受用人单位的指挥和管理；

- 因工作原因遭受事故伤害。

②若无法证明与用人单位存在劳动关系，可申请劳动仲裁或提起诉讼。

二、赔偿范围

(1)医疗费：因工伤发生的医疗费用，包括治疗费、住院费、护理费等。

(2)误工费：工伤期间因无法工作而损失的收入，由用人单位按职工工资支付。

(3)伤残赔偿金：工伤致残等级评定后，由用人单位按职工工资的标准支付相应赔偿金。

(4)丧葬费：工伤死亡职工的丧葬费，由用人单位按国家规定支付。

(5)抚恤金：工伤死亡职工的家属可获得抚恤金，由用人单位按职工工资的标准支付。

三、责任认定

工伤责任一般由用人单位承担。若用人单位未尽到安全保障和保护义务，导致工伤事故，则须承担相应赔偿责任。

四、争议处理

若对工伤认定或赔偿标准有争议，可通过以下途径解决：

- 劳动仲裁

- 起诉

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