工伤未达等级的赔偿，按照以下方式进行：

一、医疗费

工伤职工的医疗费，由用人单位支付。医疗费包括：

- 工伤发生后，治疗工伤所支出的费用；

- 工伤后因康复治疗支出的必要费用。

二、一次性伤残补助金

工伤职工的伤残评定尚未达到伤残等级，但部分丧失劳动能力的，一次性伤残补助金按照以下标准支付：

- 工伤后造成一年以内停工留薪期和停工治疗期间的工资差额，一次性伤残补助金为一次性伤残补助金标准的50%。

-劳动能力鉴定委员会经法定程序出具评定结论书，确定伤残等级为十级至九级的，一次性伤残补助金标准为：本人近一年社会平均工资的30%。

-劳动能力鉴定委员会经法定程序出具评定结论书，确定伤残等级为八级至六级的，一次性伤残补助金标准为：本人近一年社会平均工资的40%。

- 劳动能力鉴定委员会经法定程序出具评定结论书，确定伤残等级为五级至四级的，一次性伤残补助金标准为：本人近一年社会平均工资的50%。

三、职工再就业补助金

工伤职工领取一次性伤残补助金后，可以申请再就业补助金。再就业补助金标准为：本人近一年社会平均工资的12个月。

四、其他待遇

工伤职工还有权享受以下待遇：

- 工伤保险待遇；

- 社会保险待遇；

- 民事赔偿责任。

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