在工作中不幸发生工伤，员工可以便捷地通过手机申请工伤赔偿。下面详细介绍手机申请工伤赔偿的流程和要点：

一、保存证据

发生工伤后，及时拍照或录像记录受伤部位、事故现场和相关人员信息。注意保留医疗诊断证明、请假单、工资条等相关证据。

二、及时申报

工伤发生后30日内，向所在单位申报工伤。单位应在3日内转报有关部门。可以通过手机微信公众号、小程序等渠道申报工伤。

三、提交材料

申报工伤后，及时提交相关材料，包括：

- 工伤申请表

- 工伤认定申请书

- 受伤证明（医疗诊断证明）

- 单位出具的有关工伤情况的证明材料

- 工伤证据材料

四、工伤认定

受理部门收到材料后，会进行工伤认定。认定结果一般在60日内下发。工伤认定书明确工伤等级、责任单位、赔偿项目等信息。

五、申请赔偿

工伤认定后，向负责赔偿的机构提出工伤赔偿申请。申请内容包括：

- 工伤待遇（医疗费、误工费、交通费等）

- 一次性伤残补助金（永久性伤残）

- 一次性工亡补助金（死亡）

通过手机申请工伤赔偿，不仅方便快捷，还能保障工伤员工合法权益。发生工伤事故后，及时掌握相关流程和要点，可以有效维权。

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