工伤事故发生后，伤者需要及时进行工伤鉴定，以确定伤残等级和赔偿标准。一些企业在工伤鉴定下来后，因各种原因停止缴纳社会保险，导致伤者无法获得工伤保险待遇。那么，在这种情况下，伤者还能获得赔偿吗？

一、工伤鉴定下来了停交社保能赔偿吗？

根据《工伤保险条例》规定，职工发生工伤事故，企业应及时为其申报工伤认定和工伤鉴定。工伤鉴定下来后，企业应当按照工伤保险条例的规定支付工伤保险待遇。即使企业停交了社会保险，也仍然需要承担工伤赔偿责任。

伤者可以向劳动保障行政部门申请工伤认定，并要求企业支付工伤保险待遇。如果企业拒不支付，伤者可以向人民法院提起诉讼，要求企业履行赔偿义务。

二、工伤鉴定下来了企业停交社保影响赔偿吗？

企业停交社保会对工伤保险待遇有一定影响。具体来说：

1. 医疗费用报销：工伤鉴定下来后，企业应承担伤者的医疗费用。如果企业停交社保，伤者可能无法享受工伤保险报销。

2. 伤残津贴：伤残津贴是工伤保险待遇的一部分，用于补偿伤者因工伤造成的收入损失。如果企业停交社保，伤者可能无法领取伤残津贴。

3. 一次性伤残补助金：一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一部分，用于补偿伤者因工伤造成的伤残。如果企业停交社保，伤者可能无法领取一次性伤残补助金。

三、工伤鉴定下来了社保缴费中断如何补缴？

如果企业在工伤鉴定下来后停交了社保，伤者可以申请补缴。补缴的方式有两种：

1. 由企业补缴：企业应当为伤者补缴停缴期间的社保费用。伤者可以向劳动保障行政部门申请，要求企业补缴社保。

2. 个人补缴：如果企业拒绝补缴，伤者可以自行补缴社保费用。伤者需要向社保部门申请补缴，并缴纳相应的滞纳金。

工伤鉴定下来后即使企业停交社保，伤者仍然可以获得赔偿。企业停交社保会影响伤者享受工伤保险待遇的金额和方式。为了保障自己的合法权益，伤者应当及时申请工伤认定和工伤鉴定，并要求企业支付工伤保险待遇。

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