一、没有工作怎么给抚养费

抚养费支付并不取决于你是否有工作！即便现在没找到合适的工作，也是得支付抚养费的！你可以试试下面这几个方法来解决:第一个就是看看自己能不能从存款里挤出点钱来;第二个就是把家里的一些东西卖掉换钱;最后一个就是找亲戚朋友借点钱应急。当然，如果真的手头紧，也别忘了跟对方好好商量一下，说明你的难处，尽量达成一个延迟或者分期付款的协议。但是要记住，不能因为暂时没工作就一直拖着不给抚养费！等以后有了收入，还是要尽快把之前欠的抚养费补上的。

在判抚养费的时候，会根据孩子的实际需求、你们两个人的经济状况以及当地的生活水平来决定的。

二、抚养费一定按20-30%计算吗

要算出抚养费的数字，并不是简单地用20%-30%这个比例就完事儿了！法律明确说了，对于那些有稳定收入的人来说，抚养费可以按照他们每月总收入的20%-30%来支付，不过这也就是个大概的参考数值。实际上在判决的时候，法官会把孩子们的实际需求、父母双方的经济承受力、当地的生活水平等等各种因素都考虑进去。比如说，要是孩子有特别的医疗或需求，或者父母其中一方赚得多但另一方赚得少之类的情况，法官可能就会适当调整抚养费的金额。所以说，20%-30%这个数字只是个大概的参考，真正的抚养费金额还是要看每个案件的具体情况来决定的。

三、不给抚养费可以起诉增加抚养费吗

可以提出上诉申请增大抚养费。抚养费数额的设定主要考虑三大因素：子女实际所需；父母双方承受能力；以及地区实际生活水平。若发现现有抚养费无法满足子女基本生活、教育、医疗的合理需求，或所在地区生活成本激增，也或者亲自抚养子女的一方经济环境明显恶化，这些都是上诉请求提高抚养费的合理依据。上诉需预备相关的证据支持，如子女生活费用上涨证明、亲自抚养子女一方经济困难的证据等。法院将结合多方面考量，依法裁决。

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