掺水劳动合同有效吗
掺水劳动合同有效吗
法律没有明确的规定，需要结合实际的情况分析。
《》第二十六条 【劳动合同的无效】下列劳动合同无效或者部分无效：
(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
(三)违反法律、行政法规强制性规定的。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由机构或者人民确认。
第二十七条 【劳动合同部分无效】劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。
第二十八条 【劳动合同无效后劳动报酬的支付】劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
在一些情况下，如应届毕业生伪造其在大学期间担任过学生会主席，被录用后用人单位没有审查简历，并因毕业生在的良好表现而转正，再今后的工作中表示对该毕业生满意，这时也不能以欺诈签订的劳动合同无效为由解雇该名毕业生。
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