作为处理过上百起劳动纠纷的律师，我发现80%的劳动者不知道如何正确应对拖欠工资问题，今天用大白话告诉你：遇到老板欠薪时，该打什么电话、找哪个部门、准备哪些证据，手把手教你高效维权！

一、法律撑腰！3个关键法律依据必须知道

1️⃣《劳动合同法》第85条：公司拖欠工资要按应付金额50%-100%加付赔偿金

2️⃣《保障农民工工资支付条例》：工程领域欠薪可找住建部门

3️⃣《劳动争议调解仲裁法》：申请劳动仲裁完全免费

划重点：别被老板吓唬"打官司拖死你"，法律早就规定了快速处理通道！

二、必存3个救命电话（24小时有效）

实战经验：

- 打电话时准备好身份证+劳动合同+工资流水

- 这样说话最有效："我是XX公司员工，从X月起被拖欠X个月工资，现有XX证据"

- 偷偷录音！有些黑心老板会在电话里承认欠薪事实

三、律师亲授4步维权流程

1、当天行动：先打12333备案，同时邮寄《催款通知书》给公司（留快递单！）

2、7天内：到劳动监察大队提交证据（微信记录、考勤表都算数！）

3、15天后：直接申请劳动仲裁（不用等公司回应！）

4、终极武器：凭仲裁书申请法院强制执行（老板银行卡、车房都能扣！）

血泪教训：很多工人输在没保留证据！这几个材料必须收好：

工资条/转账记录（证明欠薪金额）

工作证/工服照片（证明劳动关系）

老板写的欠条（有签字按手印最佳）

四、特别注意3大陷阱

⚠️"等工程款到了就发" → 直接举报到住建局

⚠️"敢投诉就开除你" → 录音后算违法解除，能拿2倍赔偿

⚠️"走程序要半年" → 劳动仲裁45天必须结案！

五、常见问题速答

Q：没签合同怎么办？

A：用工牌+考勤记录+同事证言照样能赢

Q：老板跑路了找谁？

A：立即申请财产保全，股东照样要赔钱

Q：要请律师吗？

A：1万元以下建议自己处理，超3万元可申请免费法律援助

最后叮嘱：2023年全国已开通"根治欠薪"绿色通道，微信小程序就能提交投诉！你每拖延一天，公司转移财产的风险就大一分，现在马上保存这篇文章，转发给需要工友，用法律守护血汗钱！