工伤赔偿是保障劳动者合法权益的重要措施。对于工伤赔偿是否有限制，却存在着不同的看法。本文将针对这一问题进行详细阐述，帮助大家了解重庆工伤赔偿的具体规定。

一、重庆工伤赔偿有时间限制吗

根据《工伤保险条例》的规定，重庆工伤赔偿并没有明确的时间限制。在以下两种情况下，工伤赔偿可能受到时间限制：

1. 劳动者在事故发生后超过一年，才提出工伤认定申请的。劳动者需要提交超出一年期限的合理理由，经工伤认定部门审查后，决定是否予以受理。

2. 劳动者在事故发生后超过两年，才申请工伤赔偿的。劳动者一般难以获得工伤赔偿，除非能够提供不可抗力或其他法定事由导致延误的证据。

二、重庆工伤赔偿申请流程时间限制

虽然工伤赔偿没有明确的时间限制，但工伤赔偿的申请流程却有一定的时间限制。根据《重庆市工伤认定工作程序》的规定，劳动者发生工伤事故后，应当在30日内向用人单位申报工伤。用人单位应当在3个工作日内将工伤事故材料报送至工伤认定部门。工伤认定部门应当在60日内作出工伤认定结论。

三、重庆工伤赔偿追诉期

《工伤保险条例》中规定，劳动者在事故发生后两年内，可以申请工伤认定和工伤赔偿。两年后，劳动者可以以工伤事故造成了其残疾或死亡为由，申请伤残等级评定或丧葬补助金。

重庆工伤赔偿虽然没有明确的时间限制，但申请工伤认定和赔偿的流程有一定时间限制。劳动者在发生工伤事故后，应当及时向用人单位申报工伤，并积极配合工伤认定部门的调查取证工作。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。