工伤事故发生后，受伤职工在停工留薪期内可获得误工费。误工费支付期间，相关部门会开具赔偿误工费工资单，职工可以按照以下步骤填写：

一、赔偿误工费工资单怎么填？

1. 单位名称和职工姓名：填写单位全称和职工姓名。

2. 事故发生日期和受伤部位：填写工伤事故发生日期和受伤部位。

3. 治疗开始和结束日期：填写因工伤接受治疗的起始日期和结束日期。

4. 停工留薪期：填写从接受治疗开始之日起到康复为止的停工留薪期。

5.基本工资：填写受伤前职工的月基本工资。

6. 误工费金额：根据停工留薪期和基本工资计算误工费金额。误工费标准一般为每工作日基本工资的100%-200%。

7. 发放方式：选择误工费的发放方式，如银行转账或现金支付。

8. 签字：经办人员和职工本人签字。

二、如何计算赔偿误工费？

误工费的计算公式为：误工费 = 基本工资 × 停工留薪期 × 误工费标准

三、赔偿误工费相关争议处理

若职工对赔偿误工费金额或支付方式有争议，可向劳动保障部门申请仲裁或向法院提起诉讼。

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