工伤是指在工作过程中因意外事故或者职业病导致的身体伤害。而手臂断裂是一种常见的工伤，它会给受伤者带来严重的身体和经济损失。在这种情况下，受伤者有权获得相应的赔偿。赔偿的具体数额因各种因素而异，包括伤势的严重程度、受伤者的工资水平以及相关法律的规定。

赔偿标准

根据中国劳动法的规定，雇主有责任为工伤受害者提供相应的赔偿。根据《工伤保险条例》，工伤赔偿金的计算方法是根据受伤者的工资、工龄和伤残程度来确定的。具体计算公式如下：

工伤赔偿金= 月平均工资 ×伤残等级× 赔偿比例

月平均工资是指受伤者过去12个月的平均工资，包括基本工资、津贴、奖金和其他补贴。伤残等级是根据受伤者的伤残程度来划分的，一般分为一级至十级，伤残等级越高，赔偿金越高。赔偿比例是根据伤残等级和相关法律规定来确定的，不同地区和不同行业可能有所不同。

其他因素

除了上述的标准赔偿金，还有其他一些因素可能会影响赔偿金额的确定。首先是受伤者的工龄，工龄越长，赔偿金越高。其次是受伤者的年龄，年轻人因为未来的工作潜力更高，可能会获得更高的赔偿。如果工伤导致受伤者无法继续从事原工作，还可能获得一定的职业转换费。

法律程序

在申请工伤赔偿时，受伤者需要提供相关的证据和材料，如医疗证明、工资单、劳动合同等。然后，受伤者可以向所在单位的人力资源部门或者工会提出申请。单位会组织相关部门对受伤情况进行评估，并按照相关法律规定计算赔偿金额。如果受伤者对赔偿结果不满意，可以向劳动争议仲裁委员会提出申诉。

工伤手臂断裂的赔偿金额是根据受伤者的工资、工龄和伤残等级等因素来确定的。根据相关法律规定，受伤者有权获得相应的赔偿，以弥补因工伤造成的身体和经济损失。具体的赔偿金额可能因个人情况和地区规定而有所不同。受伤者应该了解自己的权益，并在申请赔偿时提供充分的证据和材料，以确保获得公正的赔偿。