保险公司在赔偿工伤时是否会乱来，这是一个值得探讨的问题。答案是既对也不对，具体情况需要具体分析。下面我们就从多个方面来详细阐述。

一、保险公司有法定赔偿义务

根据《工伤保险条例》的规定，用人单位为职工缴纳工伤保险费后，职工发生工伤，由用人单位向其所在保险公司申请工伤保险待遇。保险公司应当按照规定支付工伤保险待遇，不得无故推诿或拖延。

二、保险公司可能存在故意拖延赔偿的情况

虽然保险公司有法定赔偿义务，但也不排除个别保险公司为了降低赔付成本，故意拖延赔偿的情况存在。例如，保险公司可能会以各种理由要求职工提供更多证明材料，或者对职工的工伤情况进行反复调查，以拖延赔偿时间。

三、保险公司可能存在低估赔偿金额的情况

保险公司在赔偿工伤时，可能会对职工的伤情程度、误工时间等因素进行评估，并据此确定赔偿金额。一些保险公司为了降低赔付成本，可能会故意低估赔偿金额，从而侵害职工的合法权益。

四、保险公司可能存在拒绝赔偿的情况

在极少数情况下，保险公司可能会以职工的工伤不符合工伤认定条件为由，拒绝赔偿。例如，保险公司可能会认为职工的工伤是由于个人原因造成的，或者职工没有及时向保险公司报工伤等。

五、如何避免保险公司乱来

为了避免保险公司乱来，职工在发生工伤后，应当注意以下几点：

(1)及时向用人单位和保险公司报工伤；

(2)收集齐全工伤证明材料，如医院诊断证明、事故报告等；

(3)积极配合保险公司的调查，提供真实有效的信息；

(4)如果对保险公司的赔偿决定有异议，可以依法申请工伤认定，并向劳动仲裁委员会或法院提起诉讼。

保险公司赔偿工伤既有可能乱来，也可能不会乱来。职工在发生工伤后，应当了解自己的合法权益，积极收集证据，必要时可以寻求法律帮助。

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