许多人对于代写工伤赔偿证据的有效性存在疑问。答案是肯定的，代写工伤赔偿证据可以有效。但需要注意的是，代写证据必须符合法律规定，否则会因无效而无法被采纳为证据。

一、代写证据的法律依据

根据《民事诉讼法》第64条规定，“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。诉讼当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明。”第78条规定，“证据包括：（一）书证；（二）物证；（三）视听资料；（四）电子数据；（五）证人证言；（六）鉴定意见；（七）勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定案件事实的根据。”

二、代写证据的效力与风险

代写工伤赔偿证据在满足法律规定的前提下，具备与当事人自己收集的证据同等的法律效力，可以作为法庭审理案件的重要依据。但需要注意的是，代写证据也存在一定风险：

(1) 真伪问题：代写证据容易出现伪造、篡改的情况，若被另一方当事人质疑，将面临被法院采纳为证据的风险。

(2) 来源不明：代写证据的来源不明确，可能无法查证属实，从而导致被法院认定为无效证据。

(3) 关联性问题：代写证据与案件事实之间的关联性较弱，可能被认为与案件无关，无法作为认定案件事实的依据。

三、代写证据的证明要求

为了提高代写工伤赔偿证据的有效性，需要满足以下证明要求：

(1) 委托关系：委托人与代写人之间必须存在委托关系，委托人明确授权代写人收集、整理和提交证据。

(2) 证据真实：代写证据必须真实、合法，符合案件事实，不能有任何虚假或伪造的情况。

(3) 证据关联性：代写证据必须与工伤赔偿案件的事实存在关联性，能够证明或反驳案件中的争议焦点。

(4) 证据来源合法：代写证据必须通过合法途径获取，不能通过非法窃取、收买等手段取得。

(5) 证据可查证：代写证据必须能够被查证属实，可以通过相关人员、机构或材料进行核实。

代写工伤赔偿证据可以有效，但必须满足法律规定和证明要求。委托人应选择信誉良好的代写机构，并对代写证据的真实性、关联性和合法性进行核实。如果您对工伤赔偿证据有任何疑问，建议咨询专业律师以获得更为专业的法律意见。