在当今社会，农民工群体为城市的建设和发展付出了辛勤的劳动。然而，当农民工在工作中没有保险却受伤时，赔偿问题往往成为一个令人关注且棘手的难题。这不仅关系到农民工的切身利益，也考验着法律的公正和社会的保障体系。

一、农民工没保险受伤怎么赔

首先，如果农民工在工作中受伤，即使没有保险，雇主仍需承担赔偿责任。雇主应当按照《工伤保险条例》的规定，支付受伤农民工的医疗费、护理费、误工费、伤残补助金等费用。

其次，如果雇主拒绝赔偿，农民工可以向劳动监察部门投诉，或者直接向劳动仲裁机构申请仲裁。劳动仲裁机构会根据双方提供的证据和相关法律法规，判定雇主应承担的赔偿责任。

另外，在一些情况下，如果受伤导致农民工丧失劳动能力，雇主还需要支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，以保障农民工后续的生活和治疗。

此外，如果能够证明受伤是由于第三方的过错造成的，比如施工现场的其他施工方违规操作，那么受伤的农民工还可以向第三方主张赔偿。

二、农民工受伤赔偿的标准

1. 医疗费：根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。

2. 误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

3. 护理费：根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

4. 交通费：根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。

5. 住院伙食补助费：可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。

6. 营养费：根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

三、如何保障农民工受伤后的权益

1. 加强法律宣传：政府和相关部门应当加大对农民工的法律宣传力度，让他们了解自己的权益和维权途径。可以通过举办法律讲座、发放宣传资料等方式，提高农民工的法律意识。

2. 建立监督机制：劳动监察部门应当加强对用人单位的监督，检查其是否依法为农民工购买保险，是否遵守劳动法律法规，保障农民工的合法权益。

3. 提供法律援助：对于经济困难的农民工，应当为他们提供免费的法律援助，帮助他们维护自己的合法权益。

4. 推动行业自律：建筑行业等农民工集中的行业，可以通过建立行业协会，制定自律规范，督促企业依法用工，保障农民工的权益。

总之，农民工没保险受伤的赔偿问题需要综合多方面的因素来解决。在这个过程中，需要政府、企业、社会和农民工自身共同努力，建立健全的保障机制和法律体系，确保农民工的合法权益得到切实的保障。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。