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“合法收养后再生育二个会罚款吗”问题近期有人在问，今天法助手小编就带来相关法律知识与大家参考，另外生育险个人能交吗也是有必要了解一下的，下面我们一起来进一步了解下吧。 合法收养后再生育二个会罚款吗 《福建省人口与计划生育条例》规定，患不孕（育）症、合法收养一个子女后怀孕的夫妻，经批准可以再生育一个...

根据《劳动争议调解仲裁法》规定，除本法另有规定的外，下列劳动争议，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：1、追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;2、因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。 在哪些情况下...

在我们的日常生活当中，有的家庭已经有一个孩子了，但是他们还想要一个孩子，或者说想要一男一女两个孩子，所以这就有二胎了，那么在二胎期间，双方可以离婚吗?对此，小编整理了相关的资料，希望可以帮助到大家。关于本篇文章由小编搜集二胎期间可以离婚吗、二胎可以报生育保险吗以及二胎有生育津贴领吗这几个问题解答整理...

物业社保劳动纠纷，是否需要仲裁是要根据情况来进行判断的，若是物业没有给当事人缴纳社保，但当事人确实是属于物业单位的工作人员，那当事人可以去当地人民法院申请诉讼或者申请仲裁。 本篇文章目录一览： 1、 2、 3、 物业社保劳动纠纷是否能够仲裁? 社保是否属于仲裁范围是要分情况...

工伤保险是一项强制性的社会保险，旨在保障因工作原因遭受事故伤害或患职业病的职工获得医疗、康复和经济补偿等待遇。如果工伤申请被拒绝，职工依然需要接受必要的医疗救治，那么可以报医保吗？ 一、工伤拒绝赔偿可以报医保吗 根据《工伤保险条例》第十八条的规定，因工负伤的职工，其医疗费用应当由工伤保险基金支付...

工伤事故发生后，受害员工除了可以获得工伤赔偿外，还可以继续享受社保待遇。社保包括养老、医疗、失业、生育和工伤保险等多种险种，在工伤赔偿后，受害员工可以继续享受已缴纳的社保待遇。 一、工伤赔偿后社保可以吗 根据《社会保险法》的规定，工伤赔偿后，受害员工仍然可以继续享受社会保险待遇。社保待遇包括：...