合飞律师

一、工伤解除劳动合同申请书怎么写? 工伤解除劳动合同申请书 甲方(用人单位)：xx 地址：xx 乙方：xx 号码：xxxxxxxxxx 甲乙双方根据国家有关，本着平等自愿和诚信的原则，经协商一致，签订本协议如下： 第一条、经乙方申请，甲乙双方协商同意于xxxx年x月x日解除双方的关系。...

一、幼师劳动合同标准是怎么样的? 幼师劳动合同标准是需要约定一些必备的条款，《中华人民共和国》第十七条劳动合同应当具备以下条款： (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和或者其他有效件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五...

一、职工迟到或早退30分钟,能否视为旷工半天 1、职工迟到或早退30分钟，不能视为矿工半天。 2、劳动者迟到或早退30分钟，即使认定其构成旷工，也只能认定为旷工30分钟，而不能直接放大认定为旷工半天。 3、这种用放大镜看待劳动者违纪情节的行为，明显扩大了劳动者的违纪结果、加重了劳动者的违纪责任...

一、最简单的劳动合同具有法律效力吗? 最简单的劳动合同也是具有法律效力的。劳动合同，又称劳动契约、劳动协议。劳动合同是调整的基本法律形式，也是确立劳动者与用人单位劳动关系的基本前提，在我国的相关法律中占据核心的地位。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当...

一、劳动合同签三年可以提前辞职吗 1、签订合同后提前离职是可以的。但是有一定的条件。 2、法律依据：根据《》第三十二条规定，有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位： （1）在内的； （2）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。非法限制人身自由是指采用拘留、禁闭或者其...

一、劳动合同主体变更三方要签协议吗? 劳动合同主体变更不需要三方签协议，相对应的变更劳动合同条款即可。 《中华人民共和国》第三十五条  【劳动合同的变更】用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各...

一、双方协商解除劳动合同可以领失业金吗? 协商解除劳动合同可以拿失业金，但是必须是用人单位主动与劳动者协商。 根据《》第三十六条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 《社会》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从基金中领取： (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一...

一、销售人员劳动合同地点如何约定 一般是根据具体情况来约定，如果属外派销售人员，但固定某一地点的，可以直接约定该地点为工作地点;如果属于外派，同时需频繁转变工作区域的，可以约定用人单位的注册地为工作地点。 《》第十七条规定了劳动合同中应当具备“工作地点”，但并未规定这一“工作地点”一定要具体到某...

一、 最高院关于法的司法解释有什么? 最高院关于劳动合同法的司法解释有《最高人民关于审理案件适用法律问题的解释(一)》，明确规定了劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于劳动争议，当事人不服劳动争议机构作出的裁决，依法提起诉讼的，人民法院应予受理： (一)劳动者与用人单位在履行劳动合同...

一、《劳动合同法》那一条是有关超龄的劳动者需要终止劳动合同? 《劳动合同法实施条例》第二十一条，劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。 用人单位与其招用的已经依法享受待遇或领取的人员发生用工争议，向人民提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。 二、辞退的分类是怎样的? 企业对职工要坚持...