对于工伤鉴定不出等级是否赔偿的问题，答案是肯定的。根据相关法律规定，即便工伤鉴定不出等级，也应当依法获得赔偿。

一、法律依据

《工伤保险条例》第十五条规定，职工发生工伤，经工伤认定后，应当按照工伤保险条例的规定享受工伤保险待遇。而《劳动能力鉴定标准》中明确规定了工伤致残等级的鉴定标准。如果工伤鉴定不出等级，意味着伤者的劳动能力未达到残疾标准，但依然存在伤情，需要获得相应的赔偿。

二、赔偿范围

工伤鉴定不出等级的赔偿范围包括以下几个方面：

1、医疗费用：因工伤导致的医疗费用，应当全部由工伤保险基金支付。

2、一次性伤残补助金：虽然伤者未达到残疾标准，但仍可能存在伤情影响劳动能力，根据伤情轻重程度，给予一次性伤残补助金。

3、停工留薪期：工伤期间，职工应当继续享受原工资待遇。

4、护理费：如果工伤导致职工生活不能自理，需要他人护理，由工伤保险基金支付护理费用。

三、赔偿标准

工伤鉴定不出等级的赔偿标准根据职工的实际伤情和当地平均工资水平确定。一次性伤残补助金标准为当地上年度职工月平均工资的六倍至十八倍。

四、申请途径

如果工伤鉴定不出等级，职工可以向工伤认定部门申请工伤赔偿。申请时需要提供工伤认定书、医疗证明、伤情鉴定报告等材料。工伤赔偿由工伤保险基金支付，由用人单位代为发放。

五、注意事项

工伤鉴定不出等级并不意味着不予赔偿。职工应当及时了解法律政策，维护自己的合法权益。如果在工伤赔偿过程中遇到困难或争议，可以寻求法律援助或咨询专业律师。文章内容仅供参考，如需更多帮助请本站在线律师问律师。