在义乌，如果您需要与劳动相关的帮助或咨询，了解劳动局的电话是非常重要的。这不仅能为您在劳动权益受到侵害时提供及时的支持，也能让您在遇到时有一个直接的沟通渠道。

一、义乌市劳动局电话

义乌市人力资源和局（即通常所说的劳动局）的咨询电话是：0579-85523549 。需要注意的是，由于机构调整或其他原因，电话号码可能会有所变化。如果您拨打上述电话无法接通，建议您可以通过拨打当地的 114 查号台，获取最新、最准确的电话号码。

二、在义乌如何维护劳动权益

1. 了解相关法律法规：首先，您需要熟悉《》《》等相关法律法规，明确自己的权利和义务。这是维护自身权益的基础和前提。

2.. 保留证据：在工作过程中，注意保存与工作相关的各种证据，如劳动、条、加班记录、工作邮件等。这些证据在发生劳动纠纷时，将起到关键的作用。

3.. 与用人单位协商：当您发现自己的劳动权益受到侵害时，先尝试与用人单位进行友好协商，表达您的诉求和关切。

4.. 寻求部门帮助：如果协商无果，可以向义乌市劳动监察大队投诉，他们会对用人单位的行为进行调查和处理。

5.. 申请：如果劳动监察部门无法解决问题，您可以向义乌市劳动人事员会申请仲裁，通过法律途径维护自己的。

三、义乌劳动纠纷常见类型及解决办法

1. 拖欠工资：这是较为常见的劳动纠纷类型之一。如果遇到用人单位拖欠工资，您可以先要求用人单位给出明确的支付时间和计划。若用人单位拒绝支付，您有权向劳动监察部门举报，或者直接申请劳动仲裁。

2.. 未签订劳动合同：用人单位未与劳动者签订书面劳动合同的，劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。您需要提供能证明存在的证据，如工作证、考勤记录等。

3.. 违法解除劳动合同：用人单位如果没有合法理由解除劳动合同，劳动者可以要求用人单位支付或者要求劳动合同。

4.. 加班未支付加班费：对于加班但未获得相应加班费的情况，您需要提供加班的证据，如加班申请单、考勤记录等，向用人单位主张权益。如果用人单位拒绝支付，您可以通过法律途径解决。

总之，在义乌劳动市场中，劳动者要时刻关注自己的权益，了解相关法律法规，遇到问题及时采取有效的措施维护自己的合法权益。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站免费问律师，获取更专业的帮助。