法律解析：

生育津贴基数是指计算生育津贴的基础数据。

生育津贴基数通常与职工的工资水平相关。一般来说，它是根据一定的规定和计算方法确定的。

在许多地区，生育津贴基数可能是按照职工上年度的平均工资来确定。这样做的目的是为了确保生育津贴能够合理地反映职工的收入水平和对生育期间经济支持的需求。

具体的计算方式可能因地区而异。有些地方可能会明确规定以某个特定月份或时间段的工资作为基数，或者采用一定时期内工资的平均值。这样可以避免因个别月份工资波动较大而导致生育津贴计算不合理的情况。

生育津贴基数的确定对于职工享受生育津贴的金额具有重要影响。如果基数较高，那么职工在生育期间能够获得的津贴也相对较多，反之亦然。

此外，还有一些其他因素可能会影响生育津贴的具体金额，比如生育的胎次、是否符合计划生育政策等。

对于职工来说，了解生育津贴基数的确定方法和相关规定是很重要的。这可以帮助他们预估自己能够获得的生育津贴数额，做好相应的经济安排。同时，也有助于保障职工在生育期间的合法权益，确保他们能够得到应有的经济支持。

法律依据：

《企业职工生育保险试行办法》第五条、第八条