工伤赔偿是保障劳动者权益的重要制度之一，它旨在为发生工伤的劳动者提供经济补偿和医疗救助。在云南，工伤赔偿标准是根据相关法律法规来确定的。

工伤赔偿的依据

云南的工伤赔偿依据《中华人民共和国工伤保险条例》和《云南省工伤保险条例》进行规定。根据这些法规，工伤赔偿主要包括两部分：一是伤残赔偿金，二是医疗费用补偿。

伤残赔偿金

根据《中华人民共和国工伤保险条例》，伤残赔偿金是根据工伤程度和工资标准来确定的。云南省根据实际情况制定了相应的伤残等级和赔偿标准。具体来说，云南将伤残等级分为十级，从一级到十级依次递增。一级伤残赔偿金为工伤职工上年度平均月工资的60倍，十级伤残赔偿金为工伤职工上年度平均月工资的20倍。

医疗费用补偿

根据《中华人民共和国工伤保险条例》，工伤职工因工伤需要治疗的医疗费用由工伤保险基金支付。云南省根据实际情况制定了医疗费用补偿标准。根据云南省工伤保险条例，医疗费用补偿标准为工伤职工医疗费用的100%。

特殊情况下的工伤赔偿

在云南，如果工伤导致劳动者死亡，其家属可以获得丧葬补助金和供养亲属抚恤金。丧葬补助金由工伤职工上年度平均月工资的20倍确定，供养亲属抚恤金由工伤职工上年度平均月工资的30%确定。如果工伤导致劳动者丧失劳动能力，还可以获得生活护理费。

工伤赔偿的申请和支付

工伤赔偿需要工伤职工本人或其家属向所在单位或工伤保险基金管理机构提出申请。申请材料包括工伤职工医疗证明、劳动合同、工资证明等。工伤保险基金管理机构会对申请进行审核，确认工伤事实后，支付相应的工伤赔偿。

云南的工伤赔偿标准是根据《中华人民共和国工伤保险条例》和《云南省工伤保险条例》来确定的。工伤赔偿包括伤残赔偿金和医疗费用补偿。特殊情况下，还有丧葬补助金、供养亲属抚恤金和生活护理费等。工伤赔偿的申请和支付需要按照相关程序进行。工伤赔偿制度的实施，有助于维护劳动者的合法权益，促进社会和谐稳定。