法律解析：

工伤一根肋骨骨折的赔付需要根据具体情况来确定，一般包括医疗费、误工费、护理费、伤残补助金等。

当发生工伤导致一根肋骨骨折时，赔付通常涉及多个方面。首先是医疗费，包括因治疗工伤所产生的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费等。这些费用应由工伤保险基金或用人单位承担。

误工费也是重要的一项，根据受伤员工因误工减少的固定收入计算。如果员工有固定收入，按照实际减少的收入计算；如果没有固定收入，则按照其最近三年的平均收入计算；若无法证明平均收入，可参照所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

护理费方面，根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。

此外，还可能涉及伤残补助金。虽然一根肋骨骨折可能不一定能评上伤残等级，但如果对劳动能力产生了一定影响，也可能会有相应的补偿。

在进行赔付时，需要注意以下几点：一是及时进行工伤认定，这是获得赔付的前提；二是保存好所有与工伤相关的证据，如医疗记录、诊断证明、费用发票等；三是与用人单位或工伤保险机构积极沟通，确保赔付的顺利进行。如果在赔付过程中出现争议，可以通过劳动仲裁或诉讼等方式解决。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第三十八条

因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

（二）住院伙食补助费；

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

（九）劳动能力鉴定费。