法律解析：

养老保险个人交和单位交存在缴费比例、缴费基数规定、参保险种等方面的区别。

首先，在缴费比例上，单位缴纳养老保险通常是按照一定比例由单位和职工共同承担，而个人缴纳则需由个人全部承担。一般来说，单位缴费比例相对较高。其次，缴费基数的规定也有所不同。单位交养老保险时，缴费基数可能会根据职工工资等因素来确定；个人交的话，在一定范围内可自行选择缴费基数。再者，从参保险种来看，单位交通常会包含养老、医疗、失业、工伤和生育等险种，而个人交一般只有养老保险和医疗保险。此外，在待遇方面，单位交养老保险在退休后领取的养老金可能相对较多，因为缴费金额通常较高。而个人交养老保险的灵活性较高，可以根据自己的经济状况选择合适的缴费标准。单位交养老保险还能享受到一些政策优惠和福利，比如工伤保险的保障等。个人交养老保险则需要自己承担全部风险和费用。总的来说，养老保险个人交和单位交各有特点和优势，需要根据自身情况进行选择和规划。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第十条、第十二条