工伤金怎么申请赔偿流程：清晰了解，保障权益下面跟随脚步一起来了解参考一番吧，相信会对您有一定帮助，当然也可以直接咨询律师。

工伤事故不幸发生后，申请工伤金赔偿是保障受伤职工合法权益的重要途径。了解工伤金赔偿流程，能够帮助您高效维权，最大程度维护自身利益。

一、工伤金怎么申请赔偿流程

1. 事故发生后，及时报案

事故发生后，应立即向用人单位报案，由用人单位在 30 日内向当地人力资源和社会保障局申报工伤认定。

2. 工伤认定

人社局会对工伤事故进行调查，并根据调查结果，认定事故是否属于工伤，并出具工伤认定书。

3. 工伤等级鉴定

工伤认定后，职工需在 30 日内到指定医疗机构进行工伤等级鉴定，确定伤残等级。

4. 申请工伤待遇

职工凭工伤认定书和工伤等级鉴定，向单位所在地社保局申请工伤待遇，包括工伤津贴、医疗费、护理费、辅助器具费等。

5. 领取工伤待遇

经过审核，社保局会在规定的时间内发放工伤待遇，职工可通过银行卡或指定账户领取。

二、如何申请劳动能力鉴定？

劳动能力鉴定是确定伤者伤残等级的重要依据，对于后续的工伤待遇申请至关重要。职工可在工伤认定后 30 日内，向用人单位所在地的人社局劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。鉴定需要由指定医院进行，并出具鉴定结论书。

三、申请工伤认定失败怎么办？

如果职工对工伤认定结果有异议，可以向人社局提出复议申请，由上一级人社部门重新核查认定依据。复议申请应在接到工伤认定书之日起 60 日内提出。

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。