一、判处拘役以后还能找工作吗

在面临拘役这种严重的刑罚结束之后，个人通常仍有可能寻找工作机会，然而需要特别注意的是，由于受到拘役的处分，被释者在就业选择上无疑将承受一定的局限性。

刑期届满后的被困者是否能够继续保持现有的职业生涯，这取决于多种因素。

一些私营企业可能会在这些员工完刑出狱后保留先前的雇佣关系，而另一些则可能选择予以解除，具体情况需根据实际情形进行判断和分析。

如果在服刑期满之后，原单位愿意接纳并为其提供新的工作机会，那么他们的薪资待遇将会按照新入职员工的标准来制定，同时，他们的薪资水平也将依据新的职位和岗位，参照同等级别员工的标准重新进行评估和设定。

如果在服刑期满后，原单位决定解雇该员工，那么他将无法获得任何形式的经济补偿。

一般来说，受到刑事处罚的公民不得从事以下职业领域：法官、人民陪审员、检察官、律师、辩护人、人员、员以及警察等。

《中华人民共和国》第三十九条

劳动者有下列情形之一的，用人单位可以：

（一）在间被证明不符合录用条件的;

（二）严重违反用人单位的规章制度的;

（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;

（四）劳动者同时与其他用人单位建立，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使无效的;

（六）被依法追究刑事责任的。

二、消防拘役多久

根据我国相关，消防的最长期限不得超过15个自然日；若违法者在同一次行为中同时触犯了两项以上的治安管理规定，那么其所受到的行政拘留时长亦不可超过20个自然日。

此乃《中华人民共和国》对于行政拘留期限的明确规定，具有高度的权威性与严谨性。

通常情况下，作出行政拘留决定的权力归属县级及以上级别的公安机关，并且在实际执行行政拘留时需要出示拘留证明书。

根据法，行政拘留的裁定权归属于县级以上公安机关；而具体的拘留期限则一般设定在10日内，情节较为严重者不超过15日。

当行政拘留决定宣告之后，若被处罚者或其近亲在申请复议以及行政诉讼期间找到了保证人或者按照规定缴纳了，便可以向行政主体提出暂缓执行行政拘留的申请。

行政拘留与、司法拘留存在本质区别。

三、拘役和拘留的差别大吗

拘役和拘留这两种制度在法律上可是有着明确的区别！首先让我们来聊聊拘役这个问题，它实际上是一种刑事惩罚手段，主要应用于那些犯罪情节比较轻微，但仍然需要被限制自由的罪犯们身上。

而且，这种惩罚方式通常会在监狱或者劳改所里进行，不过别担心，时间不会太长，一般从一个月到半年左右就可以了，具体要看你犯了什么罪咯。

再来说说拘留吧，这可不是我们平时说的那种“在警察局关押”，而是政府部门采取的一种行政措施或者刑事强制措施，目的就是为了暂时把你拘禁起来，方便调查或者等待下一步该如何处理。

跟拘役相比，拘留的时间一般都不长，最多也不会超过规定的最长期限。

总的来说，拘役就是针对已经被判刑的罪犯所实施的一种刑事处罚，而拘留，则更多地是一种用来限制嫌疑人或者违法者自由的临时性措施。

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