劳动仲裁是指用于解决劳动争议的一种法律程序。在劳动关系中，由于各种原因，会出现劳动争议，为了解决这些争议，劳动仲裁作为一种法律程序，可以帮助双方达成协议，保护双方的合法权益。但是，有些人可能会有疑问，劳动仲裁必须到现场吗？

问题的答案是，劳动仲裁并不一定要到现场进行。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定：“仲裁庭可以采取书面审理的方式，也可以采取口头审理的方式，但是必须在规定的时间内进行。”因此，劳动仲裁并不一定要到现场进行，如果双方都同意书面审理的方式，就可以避免到现场进行劳动仲裁的情况。